Addetto servizio al bar

Randstad NV; Oulx; On-site; EUR 24,000 - 26,000; Part time

Job summary

Randstad Italia, filiale di Avigliana, ricerca per importante azienda cliente della zona di Cesana 4 un Addetto ai servizi Bar. La posizione prevede iniziale contratto part-time con possibilità di inserimento finale full-time o part-time a discrezione della risorsa.

Si richiede disponibilità su turni, inclusi festivi e week-end, e patente con mezzo proprio per raggiungere la sede. Esperienza non è necessaria, ma è ben vista.

Qualifications

• Esperienza nel settore non necessaria, ma gradita.
• Patente e mezzo proprio necessari per raggiungere la sede.
• Disponibilità su turni, inclusi festivi e week-end.

Responsibilities

• Lavorare come Addetto ai servizi Bar nello staff esistente.
• Gestire i servizi bar secondo le direttive interne.
• Operare su turni, inclusi festivi e weekend, con maggiorazioni.

Skills

Disponibilità turni

Patente

Mezzo proprio

Job description

Randstad Italia, filiale di Avigliana, ricerca per importante azienda cliente della zona di Cesana 4 un:

Addetto ai servizi Bar.

Retribuzione annua: 24000€ - 26000€

esperienza

1 anno

responsabilità

Le figure verrebbe inserita direttamente nello staff con contratto iniziale part time, con possibilità di inserimento finale full time o part time a discrezione della risorsa.

Si richiede disponibilità su turni, coprendo anche eventuali festivi e week end, con le dovute maggiorazioni.

requisiti

E' richiesta patente e mezzo proprio, in quanto non è possibile raggiungere il posto di lavoro senza mezzo di trasporto proprio.

Esperienza pregressa NON necessaria, ma comunque gradita.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).