ADDETTO RACCOLTA RIFIUTI E SPAZZAMENTO

Gi Group; Roma; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro interinale è alla ricerca di un Addetto Raccolta Rifiuti a La Spezia. Il candidato ideale deve avere la patente B e disponibilità a coprire turni variabili, compresi quelli notturni. Questa posizione offre un contratto di apprendistato diretto in azienda e rappresenta un'ottima opportunità per chi desidera entrare nel settore della raccolta dei rifiuti.

Competenze

• Possesso della patente B.
• Disponibilità per lavoro notturno e straordinari.
• Preferibile esperienza precedente nella raccolta rifiuti.

Mansioni

• Eseguire attività di raccolta rifiuti.
• Utilizzare mezzi per la raccolta.
• Supportare altri colleghi nel servizio.

Conoscenze

Patente di guida di categoria B

Disponibilità a orari variabili

Esperienza nell'attività di raccolta rifiuti

Formazione

Licenza media

Descrizione del lavoro

ADDETTO RACCOLTA RIFIUTI E SPAZZAMENTO

La risorsa sarà inserita in Acam Ambiente S.p.A., società del Gruppo Iren che opera nella raccolta dei rifiuti e nell’igiene urbana.

Attività

Esecuzione di attività inerenti all’erogazione di servizi di raccolta rifiuti (in qualità di mono operatore o operatore in supporto ad altro collega), ricorrendo all’utilizzo di mezzi per la conduzione dei quali è richiesto il possesso della patente B.

Requisiti

I candidati ideali devono possedere la patente di guida di categoria B ed essere disponibili alla copertura di tutti gli orari di lavoro, compreso il notturno, alla reperibilità ed eventualmente ad effettuare prestazioni di lavoro in straordinario.

Costituisce titolo preferenziale l'aver svolto attività di raccolta rifiuti con patente B.

Titolo di studio

Licenza media

Sede di lavoro

La Spezia

Forma contrattuale di inserimento

contratto di apprendistato diretto in azienda.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it / privacy-candidati