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Gi Pro Mechanics 4.0 ricerca ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO MECCANICO per Marostica (VI). Gestione e assemblaggio di componenti meccanici, montaggio e collaudo di impianti, controllo qualità del prodotto finito.
Si offre inserimento con contratto a tempo determinato, orario giornaliero o due turni, livello D2/C1 con superminimo assorbibile; diploma tecnico preferibile e disponibilità all’uso di chiavi dinamometriche, avvitatori e trapani.
Addetto Montaggio Luogo di lavoro: MarosticaTi piace lavorare con precisione per realizzare prodotti di alta qualità?Cerchi un lavoro che richiede competenze tecniche e attenzione ai dettagli?Potremmo avere l’opportunità giusta per te!Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.Per azienda cliente leader nella produzione di sistemi e componenti per la movimentazione dell’acqua ricerchiamo:ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO MECCANICO
Di cosa ti dovrai occupare?Gestione e assemblaggio di componenti meccaniciMontaggio e collaudo di impianti meccaniciControllo della qualità e del funzionamento del prodotto finito.La risorsa individuata si occuperà inizialmente di attività di premontaggio di moduli meccanici con uso di chiavi dinamometriche, avvitatori, trapani. In seguito, dopo un periodo di affiancamento e formazione, acquisirà le competenze per svolgere attività di montaggio più complesso secondo le indicazioni di un disegno tecnico e collaudo finale del prodotto finito.
La meccanica ti appassiona? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!
Orario in giornata (7.30-16.30 con 1 h di pausa pranzo e mensa interna) o su 2 turni (5-13; 13-21) a seconda delle esigenze aziendali, dal lunedì al venerdì
MAROSTICA (VI)
Inserimento con contratto di assunzione diretta a tempo determinato Ccnl applicato: metalmeccanico industria Livello di inquadramento: liv. D2/C1 con superminimo assorbibile
La retribuzione prevista è compresa tra 26 e 31 k lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.