Addetto Indagini Di Laboratorio

Agap2 Italia; Frigento; In loco; EUR 42.000 - 60.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Formazione continua

Piano di crescita professionale

Follow-up HR

Descrizione del lavoro

AGAP2 Italia cerca un tecnico di cantiere addetto alle indagini di laboratorio per un incarico a Pescara, all’interno dei cantieri infrastrutturali della nostra partnership.

La posizione richiede titolo magistrale in ingegneria civile, almeno 3 anni di esperienza come project manager o tecnico di cantiere, e buona conoscenza dell'inglese. Si offre contratto a tempo indeterminato, formazione e crescita professionale.

Competenze

• Laurea magistrale in ingegneria civile (infrastrutture preferibile).
• Almeno 3 anni di esperienza come project manager o tecnico di cantiere.
• Madrelingua italiana, buona conoscenza dell'inglese.

Mansioni

• Supporto alla redazione dei PIN (raccolta documentale, sopralluoghi preliminari).
• Interfaccia tra strutture centrali e Direzioni di Tronco per attività cantierabili.
• Cantierizzazione PIN e rilievi preliminari delle problematiche di cantierizzazione.
• Pianificazione mensile delle indagini e aggiornamento settimanale con laboratori.
• Riunioni settimanali con laboratori ed Engineering Coordinator.
• Richieste di cantierizzazione e logistica a supporto a progettisti.
• Supporto agli assistenti HSE nel coordinamento cantieri.
• Supervisione delle indagini in situ e dei relativi ripristini.
• Aggiornamento del database delle indagini e gestione IBM Maximo.
• Contabilità delle indagini in sito e di laboratorio, revisione SAL.

Conoscenze

Project management

Cantieristica infrastrutture

Indagini di laboratorio

Formazione

Laurea magistrale in ingegneria civile

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

About the role

Siamo alla ricerca di un tecnico di cantiere addetto indagini laboratorio per un'importante opportunità a Pescara all'interno dei cantieri della nostra partner leader nel settore infrastrutture.

Requisiti

• Laurea magistrale in ingegneria civile (indirizzo infrastrutture preferibile)
• Esperienza di almeno 3 anni come project manager e/o tecnico di cantiere (preferibilmente in ambito infrastrutture autostradali)
• Esperienza in ambito indagini di laboratorio gradita seppur non obbligatoria
• Madrelingua italiana, conoscenza buona dell'inglese

Responsabilità

• Supporto alla redazione dei PIN (raccolta documentale, sopralluoghi preliminari, ecc.)
• Interfaccia tra le strutture centrali e le Direzioni di Tronco per tutte le attività necessarie alla corretta messa a terra dei PIN
• Cantierizzazione PIN compresi: esecuzione di sopralluoghi preliminari finalizzati al rilievo delle problematiche di cantierizzazioni (es. necessità attività/lavori propedeutici, presenza amianto, ecc.)
• Pianificazione di dettaglio con profondità mensile delle indagini, con aggiornamento settimanale, da concertare con laboratori e Engineering Coordinator
• Riunioni settimanali con i laboratori e EC
• Richieste di cantierizzazione
• Logistica a supporto di progettisti e gestori di infrastrutture finalizzata al picchettamento delle interferenze
• Supporto agli assistenti HSE per il coordinamento cantieri
• Supervisione dell’esecuzione delle indagini in situ e dei relativi ripristini
• Aggiornamento continuo del database delle indagini e del gestionale delle indagini IBM Maximo
• Contabilità delle indagini (in sito e di laboratorio) comprese revisione dei SAL e confronto con il giornale di cantiere per accettazione finale ASPI

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager
• Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante

Equal opportunities

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.