Addetto controllo qualità

Gi Group SpA Filiale di San Vito al Tagliamento; Udine; In loco; EUR 20.000 - 24.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

GiGroup spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda metalmeccanica un Addetto/a Controllo Qualità Junior da inserire nel reparto Qualità con affiancamento e percorso di crescita nelle attività di controllo.

La risorsa si occuperà di controlli dimensionali e visivi, registrazione degli esiti e supporto sui controlli non distruttivi, con apertura verso una gestione accurata della tracciabilità e delle non conformità.

Competenze

• Diploma tecnico e/o esperienza anche breve in contesti metalmeccanici.
• Capacità di lettura del disegno tecnico (quote, tolleranze).
• Conoscenza base dei controlli dimensionali e buona manualità con strumenti.
• Precisione nella compilazione della documentazione e attenzione alla tracciabilità.

Mansioni

• Controlli dimensionali su particolari con strumenti manuali e da banco (calibro, micrometro, alesametro, comparatori).
• Controllo visivo del pezzo e segnalazione anomalie.
• Supporto/affiancamento su Controlli Non Distruttivi (CND/NDT).
• Registrazione esiti su ERP e gestione della tracciabilità (lotti/commessa).
• Gestione delle non conformità in collaborazione con la produzione.

Conoscenze

Controllo qualità

Controlli dimensionali

Lettura disegno tecnico

Autonomia

Meticolosità

Formazione

Diploma tecnico

Strumenti

Calibro

Micrometro esterno

Alesametro

Comparatori

Descrizione del lavoro

FILIALE: SAN VITO AL TAGLIAMENTO

Addetto/a Controllo Qualità e Controlli Dimensionali

Sede: Sedegliano (UD) | Orario: giornata | Contratto: Tempo determinato

GiGroup spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda operante nel settore della metalmeccanica pesante ricerchiamo un/una Addetto/a Controllo Qualità Junior da inserire in reparto Qualità con affiancamento e percorso di crescita sulle attività di controllo.

Attività principali

La risorsa, in collaborazione con il team Qualità, si occuperà di:

• Controlli dimensionali su particolari con utilizzo strumenti manuali e da banco: calibro, micrometro esterno/interno, alesametro, comparatori,


• Controllo visivo del pezzo (superfici, cricche/segni evidenti, difetti macroscopici) e segnalazione anomalie


• Supporto/affiancamento su Controlli Non Distruttivi (CND/NDT)


• Registrazione esiti su gestioneale ERP e gestione della tracciabilità (lotti/commessa)


• Apertura/segnalazione non conformità e collaborazione con Produzione per la gestione del materiale non conforme

Requisiti tecnici

• Diploma tecnico e/o esperienza anche breve in contesti metalmeccanici


• Capacità di lettura del disegno tecnico (quote, tolleranze)


• Conoscenza base dei controlli dimensionali e buona manualità nell’uso degli strumenti


• Precisione nella compilazione della documentazione e attenzione alla tracciabilità

Competenze personali (essenziali)

• Precisione, pazienza, metodo e meticolosità


• Capacità di individuare criticità/anomalie e di lavorare con standard elevati


• Autonomia crescente dopo affiancamento e forte senso di responsabilità

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato, livello D2 del CCNL Metalmeccanica Industria (lordo mensile 1979), con prospettiva assunzione diretta


• Orario di lavoro full time, da lunedì a venerdì dalle 7.30 alle 16.30 con un'ora di pausa

#LI-CP10

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati