Addetto Cnc

Adhr Group; Pieve di Cento; On-site; EUR 22,000 - 32,000; Full time

Job summary

ADHR Group è alla ricerca di una risorsa ADDETTO CNC per azienda cliente con sede a Pieve di Cento (BO).

La risorsa si occuperà di carico e scarico del pezzo, controllo visivo con strumenti di misura e lettura del disegno meccanico, operando in contesti metalmeccanici.

Requisiti: esperienza nel settore, diploma tecnico e disponibilità a due turni. Contratto iniziale di somministrazione finalizzato all’assunzione, CCNL metalmeccanica livello D2.

Qualifications

• Esperienza nel settore metalmeccanico.
• Ottima lettura del disegno tecnico.
• Diploma tecnico o affine.

Responsibilities

• Carico e scarico del pezzo.
• Controllo visivo con strumenti di misura.
• Lettura del disegno meccanico.

Skills

Esperienza metalmeccanico

Lettura disegno

Controllo visivo

Education

Diploma tecnico

Job description

Questa posizione è in ADHR GROUP

Il processo di selezione sarà interamente gestito ADHR GROUP.

Descrizione azienda

ADHR Group filiale di Cento ricerca per azienda cliente un/a ADDETTO CNC

Posizione

La risorsa si occuperà di:

• carico e scarico del pezzo
• controllo visivo con strumenti di misura
• lettura del disegno meccanico

Requisiti

Il profilo ideale possiede tali requisiti:

• esperienza in settore metalmeccanico
• preferibile diploma in indirizzo inerente
• ottima lettura disegno tecnico

Altre informazioni

Si offre: primo contratto di somministrazione a scopo assunzione Orario: due turni dal lunedì al venerdì 6:00-13:30/13:30-21:00 RAL/Inquadramento: CCNL metalmeccanica livello D2 Sede di lavoro: Pieve di Cento (BO) Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.