Addetto Buste Paga

Studio Cdl; Italia; In loco; EUR 24.000 - 34.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Studio CDL, con sede a Firenze, cerca un Addetto alle buste paga per la gestione completa del ciclo paghe del personale dipendente, in presenza.

La risorsa elaborerà mensilmente le retribuzioni, gestirà presenze, ferie e straordinari, e manterrà i dati nei sistemi informatici, assicurando riservatezza e conformità normativa. Ruolo full-time, sede a Firenze, lavoro in ufficio.

Competenze

• Solide competenze in payroll services e payroll administration per la gestione operativa delle buste paga e delle anagrafiche del personale.
• Esperienza in payroll management, coordinando l’intero processo paghe, verificando dati e scadenze mensili.
• Conoscenze di payroll taxes, con adempimenti contributivi e fiscali legati alla retribuzione e alle normative del lavoro.
• Conoscenze di accounting utili per integrazione paghe-contabilità e rendicontazione economica.
• Titolo preferenziale: esperienza in studi professionali o aziende strutturate, precisione e lavoro di squadra.

Mansioni

• Gestire in modo completo il ciclo paghe del personale dipendente.
• Elaborare mensilmente le retribuzioni e controllare le presenze, ferie e permessi.
• Verificare la corretta applicazione dei contratti collettivi nazionali e scadenze mensili.
• Aggiornare i dati dei dipendenti nei sistemi informatici e supportare l’area amministrazione.
• Mantenere riservatezza delle informazioni e supportare le attività contabili correlate.

Conoscenze

Payroll services

Payroll administration

Payroll taxes

Accounting

Data analysis

Teamwork

Descrizione del lavoro

Descrizione dell'azienda Studio CDL è una realtà professionale con sede di lavoro a Firenze, orientata a fornire servizi amministrativi e gestionali di qualità alle imprese. L’azienda pone particolare attenzione alla precisione dei dati, al rispetto delle normative vigenti e alla tutela delle persone che lavorano. L’ambiente di lavoro favorisce collaborazione, aggiornamento continuo e condivisione delle competenze. Chi entra in FIRENZE trova un contesto strutturato, con processi chiari e strumenti digitali a supporto dell’attività quotidiana.

Descrizione del ruolo Addetto buste paga è una figura che, con sede di lavoro a Firenze, si occupa della gestione completa del ciclo paghe per il personale dipendente. Nel ruolo di addetto buste paga, la persona inserita elabora mensilmente le retribuzioni, cura l’inserimento e il controllo delle presenze, gestisce ferie, permessi e straordinari, e verifica la corretta applicazione dei contratti collettivi nazionali. Quotidianamente prepara e controlla i prospetti contributivi e fiscali, gestisce pratiche legate a assunzioni, cessazioni e variazioni del rapporto di lavoro, e mantiene aggiornati i dati dei dipendenti nei sistemi informatici. Il ruolo prevede inoltre il supporto alle persone dipendenti e all’area amministrazione in materia di paghe e contributi, con attenzione alla riservatezza delle informazioni. Si tratta di un ruolo full time, in presenza (on-site), con attività svolta principalmente in ufficio.

• Il/la candidato/a deve possedere solide competenze in payroll services e payroll administration per la gestione operativa delle buste paga e delle anagrafiche del personale.
• È richiesta esperienza in payroll management, con capacità di coordinare l’intero processo paghe, verificare la correttezza dei dati e rispettare le scadenze mensili.
• Sono necessarie competenze in payroll taxes, con conoscenza dei principali adempimenti contributivi e fiscali legati alla retribuzione e alle normative del lavoro.
• Conoscenze di accounting sono considerate un requisito importante per l’integrazione delle paghe con la contabilità e la rendicontazione economica.
• Costituiscono titolo preferenziale: esperienza pregressa come addetto buste paga in studi professionali o aziende strutturate, dimestichezza con software paghe, precisione, capacità di analisi dei dati, organizzazione del lavoro, attitudine al lavoro di squadra e disponibilità all’aggiornamento continuo in ambito giuslavoristico.