Addetto allo stampaggio

Sabaf Group

Valsamoggia

On-site

EUR 24,000 - 28,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Mensa aziendale
Azienda internazionale con cui cresc /

Job summary

Sabaf Group cerca un Addetto allo stampaggio da inserire nell’Area Stampaggio presso la sede di Valsamoggia (BO). Riporterà al Responsabile Produzione e Stampaggio e si occuperà di piazzare stampi, cambiare nastri, produrre grandi serie su presse automatiche e eseguire controlli con calibro e strumenti di misura.

Requisiti: almeno 3 anni di esperienza nel settore dello stampaggio, lettura del disegno tecnico e conoscenza degli strumenti di misura; disponibilità a tempo pieno.

Qualifications

  • Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni nel settore stamping o affini.
  • Conoscenza dei processi di stampaggio e della lettura del disegno tecnico.
  • Competenze nell’uso di strumenti di misura per controllo qualità.

Responsibilities

  • Eseguire piazzamento stampi su presse automatiche e manuali.
  • Eseguire cambi nastro in autonomia con supporto del Capo Reparto.
  • Produrre grandi serie su macchine automatiche.
  • Effettuare controlli indicati nella scheda controllo con calibro e strumenti.
  • Seguire le indicazioni di produzione fornite dall’ordine di produzione.
  • Segnalare anomalie nell’efficienza degli impianti al Responsabile di Produzione.

Skills

Esperienza 3+ anni
Lavorazione lamiera
Lettura disegno tecnico
Strumenti di misura

Tools

Calibro
Apparecchiature di controllo

Job description

Chi siamo

CGD SRL è un’azienda meccanica specializzata nello stampaggio lamiera e nella progettazione e realizzazione di stampi ad uso industriale.

Dal 2019 fa parte del Gruppo Sabaf, azienda tra i maggiori produttori mondiali di componenti meccanici ed elettronici per elettrodomestici e contiamo oggi circa 1800 dipendenti suddivisi in sedi distribuite in Italia, Polonia, Brasile, Turchia, Messico, Stati Uniti, India e Cina.

Per saperne di più sulla nostra storia: https://www.sabafgroup.com

Il ruolo:

Siamo alla ricerca di 1 risorsa da inserire all’interno dell’Area Stampaggio.

La risorsa ricoprirà il ruolo di Addetto allo stampaggio, riporterà al Responsabile Produzione e Stampaggio e si occuperà di:

  • Eseguire piazzamento stampi su presse automatiche e manuali;
  • Eseguire cambi nastro in autonomia con eventuale supporto del Capo Reparto;
  • Produrre grandi serie su macchine automatiche;
  • Effettuare controlli indicati nella scheda controllo, attraverso strumenti quali: calibro, tamponi e apparecchiature di controllo;
  • Eseguire le indicazioni di produzione fornite attraverso ordine di produzione;
  • Segnalare eventuali anomalie nello stato di efficienza degli impianti al Responsabile di Produzione.
Requisiti richiesti:
  • Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni;
  • Provenienza da aziende operanti nel settore dello stampaggio o affini dove si effettua tranciatura, piega o stampaggio della lamiera a freddo.
Conoscenze tecniche:
  • Conoscenza dei processi di stampaggio dei metalli e dell’utilizzo delle presse;
  • Capacità di lettura del disegno tecnico;
  • Conoscenza degli strumenti di misura.
Competenze trasversali:
  • Rispetto delle procedure di sicurezza e dei sistemi organizzativi in essere;
  • Capacità di lavorare in team;
  • Flessibilità e adattamento alle diverse esigenze di produzione;
  • Precisione e attenzione al dettaglio.
Cosa offriamo:
  • Contratto a tempo indeterminato;
  • CCNL Metalmeccanica Confapi;
  • Inquadramento: Operaio 2° 0 3° in base all’esperienza;
  • Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali;
  • RAL: €24.000 – €28.000 lordi annui;
  • mensa aziendale;
  • azienda internazionale con cui crescere.

La fascia retributiva è definita sulla base di criteri oggettivi e neutri, tra cui:

  • esperienza professionale rilevante;
  • competenze tecniche e trasversali richieste dal ruolo;
  • grado di autonomia e responsabilità.

L’offerta verrà posizionata all’interno della fascia indicata e definita attraverso criteri oggettivi e neutri, volti a valorizzare l’esperienza professionale, le competenze tecniche, il livello di autonomia e di responsabilità richiesto dal ruolo con l’obiettivo di riconoscere al meglio il contributo e il potenziale di ciascuna risorsa.

Sede di Lavoro:

Valsamoggia (BO)

Il processo di selezione

A seguito di un primo screening dei CV, convocheremo i profili in linea con il ruolo ricercato per un primo colloquio conoscitivo presso la nostra sede.

Siamo un’azienda che offre pari opportunità e ci impegniamo a creare un ambiente equo in cui le persone possano avere successo indipendentemente da sesso, età, etnia, disabilità, religione, orientamento sessuale o background culturale.

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