Addetto alle Vendite: Esperienza Cliente & Crescita

Primark Stores Limited

Roma

In loco

EUR 18.115 - 21.698

Part-time

14 giorni+
Generatore di candidature

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Assicurazione sanitaria integrativa
Assicurazione vita e polizza infortuni
Parliamo Assieme: consulenze benessere
Sconti dipendenti
BenefitHub

Descrizione del lavoro

Primark cerca Addetto/a alle vendite per offrire un’esperienza d’acquisto eccezionale nei nostri reparti. Lavorerai al banco e in area vendita, assistendo i clienti e gestendo operazioni di cassa secondo standard elevati.

La posizione prevede contratto a chiamata, orari settimanali variabili e condizioni di lavoro legate al numero di ore effettive; target di qualità e formazione continua sono parte integrante del ruolo.

Competenze

  • Ti piace stare a contatto con le persone e creare esperienze eccezionali.
  • Sei una persona valoriale, con spiccate doti comunicative ma anche in grado di ascoltare, condividere idee e farsi coinvolgere quando serve.
  • Hai buone capacità organizzative e presti attenzione ai dettagli.
  • Sei motivato/a e ami il lavoro di squadra, con atteggiamento positivo e disponibilità ad imparare.

Mansioni

  • Offrire ai clienti una fantastica esperienza, aiutandoli nella scelta delle taglie e dei modelli, durante acquisti e resi.
  • Allestire l’area vendita per mantenerla attraente, con scaffali pieni, camerini ordinati e nuovi prodotti in evidenza.
  • Gestire la cassa, le richieste e le procedure di annullamento e reso.
  • Ricevere la merce e assicurare che il prezzo sia corretto e gli standard elevati siano rispettati.

Conoscenze

Contatto con i clienti
Comunicazione efficace
Organizzazione
Lavoro di squadra

Descrizione del lavoro

Primark cerca Addetto/a alle vendite per offrire un’esperienza d’acquisto eccezionale nei nostri reparti. Lavorerai al banco e in area vendita, assistendo i clienti e gestendo operazioni di cassa secondo standard elevati.

La posizione prevede contratto a chiamata, orari settimanali variabili e condizioni di lavoro legate al numero di ore effettive; target di qualità e formazione continua sono parte integrante del ruolo.

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