Addetto alla Vendita Rifornimento e Cassa - Vicenza

Esselunga; Veneto; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una catena di supermercati cerca un Addetto alla Vendita Rifornimento e Cassa in Veneto. La figura si occuperà di gestire il rifornimento dei prodotti, garantire assistenza alla clientela e svolgere attività di cassa. Si offre un percorso di formazione sul campo e valutano anche candidati senza esperienza ma motivati.

Servizi

Formazione strutturata

Competenze

• Motivazione a intraprendere un percorso professionale nel settore supermercati.
• Disponibilità a lavorare in team e interagire con la clientela.

Mansioni

• Gestire la logistica del negozio e l'esposizione dei prodotti.
• Assistere i clienti e svolgere attività di cassa.
• Assicurare il rifornimento costante dei prodotti.

Conoscenze

Precisione

Attitudine al lavoro di squadra

Predisposizione al servizio

Capacità di problem solving

Disponibilità oraria

Descrizione del lavoro

Responsabilità del ruolo

L’Addetto alla Vendita Rifornimento e Cassa apprende le logiche di allestimento dei banchi e il mantenimento dell'ordine degli spazi espositivi. Si occupa di assicurare il corretto e continuo rifornimento dei prodotti in reparto, garantire la costante esposizione degli articoli, svolgere attività di cassa e assistere la Clientela nell’acquisto.

Attività

• Gestione logistica del negozio supportata da attività di stoccaggio ed esposizione nella sala vendita dei prodotti in assortimento secondo layout per scaffali, banchi e banchi frigo;
• Assistenza e servizio alla clientela;
• Attività di cassa;
• Verifica ed osservanza degli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle relative norme legislative (es. HACCP).

Inserimento e formazione

Esselunga garantisce un percorso di formazione strutturato. L'apprendimento avviene sul campo in affiancamento a persone esperte e attraverso percorsi in aula in funzione delle abilità necessarie a ricoprire il ruolo.

Caratteristiche candidato

• Precisione;
• Attitudine al lavoro di squadra;
• Predisposizione al servizio e alla relazione con la Clientela;
• Capacità di problem solving;
• Disponibilità oraria e puntualità;
• Saranno valutati anche candidati senza esperienza, ma motivati a intraprendere un percorso professionale all’interno dei supermercati Esselunga.