ADDETTO ALLA PRODUZIONE / REPARTO CUCINA

Gi Group S.p.A; Martellago; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro sta cercando un operaio alimentare a Martellago. La risorsa si occuperà di preparare, confezionare e etichettare prodotti alimentari. L'offerta prevede un contratto di somministrazione a tempo determinato e un lavoro full-time dal lunedì al sabato con turni. Questa posizione è ideale per chi ha esperienza nel settore alimentare.

Competenze

• Esperienza nella preparazione, confezionamento ed etichettatura di prodotti alimentari.

Mansioni

• Preparazione e confezionamento di prodotti alimentari.
• Etichettatura dei prodotti.

Descrizione del lavoro

Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti impegnati ogni giorno ad orientare, formare e accompagnare le persone verso nuove (le migliori) opportunità lavorative

RICERCA

per Azienda cliente settore alimentare

OPERAIO/A ALIMENTARE

La risorsa si occuperà preparazione, confezionamento, etichettatura di prodotti alimentari

Dettagli dell’offerta:

somministrazione a tempo determinato

Full time dal lunedì al sabato su turni 6-12:30 / 12:30-20

Sede di lavoro: Martellago

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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