ADDETTO ALL'ETICHETTATURA – MAGAZZINO

AXL S.p.A. Galliate Business Unit

Piemonte

In loco

EUR 21.000 - 26.000

Tempo pieno

2 giorni fa
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto

Descrizione del lavoro

AXL S.p.A. Galliate Business Unit cerca Addetto all'Etichettatura per magazzino. Lavoro in sede a San Pietro Mosezzo (NO) per 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, con straordinari]]>.

La retribuzione è competitiva: a partire da 23.204 € lordi all’anno, con buoni pasto da 7,00 € per giorno lavorato e percorso di affiancamento iniziale per acquisire competenze operative specifiche.

Competenze

  • Patentino valido per la conduzione del carrello elevatore.
  • Motivazione ad apprendere e disponibilità a seguire un percorso di affiancamento.
  • Preferenziale formazione sicurezza DLgs 81/08 aggiornata e valida.

Mansioni

  • Etichettare prodotti, colli e bancali secondo specifiche.
  • Verificare corrispondenza etichette-codici-merce movimentata.
  • Preparare e sistemare i bancali nell’area etichettatura.
  • Movimentare la merce usando il carrello elevatore.
  • Segnalare anomalie, errori di codifica o merce danneggiata.
  • Mantenere ordine e pulizia della postazione.

Conoscenze

Precisione
Concentrazione costante
Affidabilità
Responsabilità

Formazione

Patentino carrello elevatore
Formazione sicurezza DLgs 81/08

Strumenti

Carrello elevatore

Descrizione del lavoro

Addetto all'Etichettatura – Magazzino
Dove

Sede di lavoro: San Pietro Mosezzo (NO), con lavoro in sede.

Cosa offriamo
  • Contratto a tempo determinato, full-time con possibilità concrete di inserimento successivo a tempo indeterminato..

  • Orario di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30, con disponibilità per eventuali straordinari.

  • Retribuzione annua lorda a partire da € 23.204 (€ 1.784,94 lordi mensili). Livello a partire dal D1 del CCNL Metalmeccanica Industria (CNEL C011).

  • Buoni pasto del valore di € 7,00 per ogni giorno lavorato.

  • Opportunità di crescita attraverso un percorso formativo e affiancamento iniziale per acquisire competenze operative specifiche.

Descrizione del ruolo
  • Etichettare prodotti, colli e bancali secondo le specifiche richieste dal cliente.

  • Verificare la corrispondenza tra etichette, codici e merce movimentata.

  • Preparare e sistemare i bancali nell’area dedicata all’etichettatura.

  • Movimentare la merce utilizzando il carrello elevatore.

  • Segnalare eventuali anomalie, errori di codifica o merce danneggiata.

  • Mantenere ordine e pulizia nella postazione di lavoro assegnata.

Competenze
  • Patentino valido per la conduzione del carrello elevatore.

  • Precisione e attenzione al dettaglio durante le attività operative.

  • Capacità di mantenere concentrazione costante anche in attività ripetitive.

  • Affidabilità e senso di responsabilità nel rispetto delle procedure aziendali.

Requisiti
  • Patentino per carrello elevatore in corso di validità.

  • Motivazione ad apprendere e disponibilità a seguire un percorso iniziale di affiancamento anche senza esperienza pregressa nel ruolo.

  • Sarà considerato titolo preferenziale il possesso della formazione generale e specifica sulla sicurezza dei lavoratori ai sensi del D.Lgs. 81/08 aggiornata e valida.

Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro

L’azienda cliente è un punto di riferimento nel settore della logistica, specializzata nella gestione efficiente dei flussi di movimentazione e distribuzione delle merci su scala territoriale.
L’ambiente lavorativo è organizzato e strutturato, valorizza precisione, metodo e attenzione ai dettagli fondamentali per garantire qualità ed efficienza operativa.
Il ruolo prevede attività operative costanti con un periodo iniziale dedicato all’affiancamento per apprendere prodotti, procedure e strumenti utilizzati quotidianamente nel magazzino.
Entrerai a far parte di un team dinamico dove il contributo individuale è valorizzato nel rispetto delle regole e della sicurezza sul lavoro.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.

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