ADDETTO/ADDETTA AL MAGAZZINO

MAW S.p.A.; Spirano; On-site; EUR 20,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Mensa

Job summary

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro seleziona per azienda metalmeccanica di Spirano un Addetto/a al magazzino. La risorsa gestirà carico e scarico merci, movimentazione con muletto frontale e retrattile, gestione bolle e DDT, e contatti con vettori tramite gestionale interno.

Requisiti: esperienza in magazzino, patentino del muletto valido, disponibilità immediata, serietà, affidabilità e spirito di squadra. L'orario è a giornata; contratto in somministrazione prorogabile con inquadramento CCNL

Qualifications

• Esperienza lavorativa pregressa in magazzino.
• Possesso patentino del muletto in corso di validità.
• Disponibilità immediata.
• Serietà, affidabilità e capacità di lavoro in team.

Responsibilities

• Carico e scarico merci.
• Movimentazione carichi con muletto frontale e retrattile.
• Gestione bolle e DDT.
• Utilizzo gestionale interno per ordini e contatti con vettori/corrieri.

Skills

Esperienza in magazzino

Patentino muletto valido

Teamwork

Affidabilità

Job description

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Treviglio

seleziona per azienda metalmeccanica ADDETTO/A AL MAGAZZINO.

La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività:

• carico e scarico merci
• movimentazione carichi utilizzando muletto frontale e retrattile
• gestione bolle, ddt
• utilizzo gestionale interno per la gestione degli ordini e contatti con vettori/corrieri

Requisiti:

• esperienza pregressa maturata in magazzino
• essere in possesso di patentino del muletto in corso di validità
• disponibilità immediata
• serietà, affidabilità e capacità di lavoro in team

L'azienda offre contratto in somministrazione prorogabile.

Luogo di lavoro: zona Spirano (BG)

Orario di lavoro: giornata

Inquadramento: livello D2 CCNL metalmeccanica G.I. (lordo mensile 1979,84€) + mensa

#priosomm

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.