Addetto/a vendite part time - Cuneo (CN)

Emmevì Marketing srls; Borgo San Giuseppe; In loco; EUR 22.000 - 25.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Emmevì Marketing srls, per il proprio store di Cuneo (CN), cerca candidati/e che tramite un adeguato percorso di inserimento e formazione giungano a ricoprire pienamente la posizione di Addetto/a alle Operazioni Ausiliarie alla Vendita. La posizione prevede collaborazione con il team, rifornimento dei prodotti, gestione degli articoli promozionali, gestione della cassa, assistenza al cliente e pulizia dei locali.

Inquadramento tra CCNL Commercio/Confcommercio e RAL tra 21.500,00 e 25.000,00.

Mansioni

• Collaborazione con il team per una gestione efficiente del punto vendita
• Rifornimento dei prodotti
• Predisposizione e gestione degli articoli promozionali
• Gestione della cassa
• Assistenza al cliente
• Sistemazione e pulizia dei locali

Descrizione del lavoro

Per il nostro store di Cuneo (CN) cerchiamo candidati/e che attraverso un adeguato percorso di inserimento e formazione giungano a ricoprire pienamente la posizione di Addetto/a alle Operazioni Ausiliarie alla Vendita.

Non siamo alla ricerca di professionisti né di profili con approfondita esperienza professionale nella mansione, guarderemo con estrema attenzione alle attitudini più che alle capacità consolidate, all'orientamento al team e alla voglia di mettersi in gioco in prima persona e soprattutto alla consapevolezza di guardare al cliente come alla risorsa più importante.

La posizione:

• Collaborazione con il team per una gestione efficiente del punto vendita;
• Rifornimento dei prodotti;
• Predisposizione e gestione degli articoli promozionali;
• Gestione della cassa;
• Assistenza al cliente;
• Sistemazione e pulizia dei locali;

La nostra offerta

• Un'azienda solida e strutturata;
• Una formazione completa per poter svolgere al meglio il ruolo;
• Inquadramento previsto tra il 6° e il 4° livello CCNL Commercio/Confcommercio;
• Retribuzione annua lorda compresa tra 21.500,00 e 25.000,00;
• L’inquadramento e la RAL indicati sono riferiti a un rapporto full-time; in caso di contratto part-time, il trattamento economico sarà riproporzionato in base all’orario previsto ;
• Livello di inquadramento e trattamento economico saranno definiti in relazione all’esperienza professionale pertinente e alle responsabilità previste dal ruolo.

Si prevede un impegno settimanale pari ad ore 24

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