Addetto/a Ufficio Risorse Umane

Jobs Service; Cagliari; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore alimentare ricerca un collaboratore per l'ufficio risorse umane. La figura scelta gestirà attività di selezione e amministrazione del personale, collaborando strettamente con il responsabile HR. È richiesto un diploma/laurea, buona conoscenza di Excel e abilità comunicative. Offriamo un contratto a tempo determinato di 6 mesi con orario full-time di 40 ore settimanali.

Competenze

• Preferibile esperienza in risorse umane, anche se non obbligatoria.
• Ottime capacità di comunicazione e empatia.
• Disponibilità a un percorso formativo continuo e motivazione.

Mansioni

• Supportare la pubblicazione di annunci e gestione dei colloqui.
• Monitorare ore lavorative, ferie e permessi del personale.
• Compilare e aggiornare documenti relativi ai dipendenti.

Conoscenze

Capacità di comunicazione

Lavoro di squadra

Gestione report e tabelle in Excel

Attenzione ai dettagli

Formazione

Diploma di maturità e/o laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Azienda operante nel settore alimentare ricerca una figura da inserire nell'ufficio risorse umane, per supportare il team nelle attività quotidiane di ricerca, selezione e gestione amministrativa del personale. La risorsa selezionata lavorerà a stretto contatto con il responsabile HR, contribuendo a garantire l'efficienza delle attività interne legate al personale.

Mansioni principali:

• Supporto nella pubblicazione di annunci, screening dei curricula, gestione dei colloqui e inserimento dei nuovi assunti
• Monitoraggio delle ore lavorative, delle ferie, dei permessi e delle malattie del personale
• Compilazione e aggiornamento dei documenti relativi ai dipendenti, come contratti, documenti di assunzione e cessazione, gestione delle pratiche di formazione e aggiornamenti contrattuali
• Pianificazione e gestione di corsi di aggiornamento obbligatori o opzionali per i dipendenti
• Gestione della documentazione e supporto nell'elaborazione di report sulle attività del personale, supporto nelle pratiche di gestione delle risorse umane.

Requisiti richiesti:

• Diploma di maturità e/o laurea, preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o umanistiche
• Pregressa esperienza, anche breve, in un ruolo simile nell’ambito delle risorse umane è preferibile, ma non obbligatoria
• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel (gestione di report e tabelle)
• Ottime capacità di comunicazione, empatia e attitudine al lavoro di squadra
• Capacità di gestire più attività contemporaneamente, precisione e attenzione ai dettagli
• Disponibilità a intraprendere un percorso formativo continuo, motivazione e predisposizione al miglioramento professionale.

Offerta:

• Contratto a tempo determinato di 6 mesi prorofabile
• Orario di lavoro full-time (40 ore settimanali).