Addetto / a Risorse Umane – Selezione e Formazione del Personale

HABITAT STORE; Acireale; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda di distribuzione a Catania cerca una figura per il team Risorse Umane. La persona si occuperà di gestire i processi di selezione, formazione e monitoraggio del personale. Si richiedono diploma in discipline umanistiche, buone capacità comunicative e attitudine all'organizzazione. Offriamo un contratto a tempo determinato di 6 mesi, full time, dal lunedì al venerdì.

Servizi

Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga

Inserimento operativo con supporto

Competenze

• Diploma o laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche richiesto.
• Buone capacità comunicative e relazionali.
• Attitudine all’organizzazione e alla pianificazione delle attività.

Mansioni

• Analisi dei fabbisogni e gestione delle candidature ricevute.
• Screening dei curriculum e convocazione dei candidati.
• Partecipazione ai colloqui di selezione.

Conoscenze

Buone capacità comunicative

Organizzazione

Precisione

Formazione

Diploma o laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche

Strumenti

Office

Descrizione del lavoro

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Azienda commerciale attiva nella distribuzione beni a largo consumo, ricerca una figura da inserire nel team Risorse Umane, dedicata alla gestione operativa dei processi di selezione, inserimento e formazione del personale.

La risorsa collaborerà con la direzione nella ricerca di nuovi profili e nel monitoraggio delle attività formative interne.

Mansioni principali :

• Analisi dei fabbisogni e gestione delle candidature ricevute
• Screening dei curriculum e convocazione dei candidati per colloqui conoscitivi
• Partecipazione ai colloqui di selezione e valutazione delle competenze
• Coordinamento con i responsabili di area per la pianificazione degli inserimenti
• Supporto all’organizzazione dei percorsi formativi iniziali e di aggiornamento
• Aggiornamento dei database e redazione di report sulle attività HR

Requisiti richiesti :

• Diploma o laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche
• Buone capacità comunicative e relazionali
• Attitudine all’organizzazione e alla pianificazione delle attività
• Conoscenza base degli strumenti informatici (Office, email, fogli di calcolo)
• Precisione, riservatezza e spirito di collaborazione

Offerta e benefit :

• Contratto a tempo determinato di 6 mesi, con possibilità di proroga
• Orario full time, dal lunedì al venerdì
• Inserimento operativo con supporto nella gestione delle attività quotidiane

Sede di lavoro : Catania