Addetto/a risorse umane per settore energetico

D Emme Emme srl; Genova; In loco; EUR 15.624 - 18.972; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Contratto a tempo determinato 12 mesi

Orario full-time

Mensa aziendale

Formazione continua sulle procedure

Descrizione del lavoro

D Emme Emme srl cerca un/una Addetto/a alle risorse umane da inserire nell'ufficio gestione del personale. La risorsa supporterà l'amministrazione del personale e i processi HR operativi, garantendo precisione e correttezza dei dati.

Principali attività: rilevazione presenze, gestione permessi e ferie, aggiornamento anagrafiche sul gestionale HR, predisposizione documentazione per paghe e contributi, e supporto nella pianificazione turni. Sede a Genova.

Competenze

• Diploma di scuola superiore come requisito minimo.
• Precisione, riservatezza e attenzione ai dettagli.
• Buona dimestichezza con strumenti informatici e Pacchetto Office.
• Capacità organizzativa e spirito di squadra.

Mansioni

• Rilevazione e controllo presenze, permessi, ferie e malattie del personale.
• Inserimento e aggiornamento anagrafiche e dati contrattuali sul gestionale HR.
• Supporto nella predisposizione documentazione per paghe e contributi.
• Gestione scadenze visite mediche e corsi di formazione obbligatori.
• Collaborazione con i responsabili di reparto per la pianificazione turni.
• Fascicoli del personale: archiviazione e aggiornamento.

Conoscenze

Precisione

Riservatezza

Organizzazione

Lavoro di squadra

Attenzione ai dettagli

Capacità di apprendimento

Formazione

Diploma di scuola superiore

Strumenti

Pacchetto Office

Strumenti informatici

Descrizione del lavoro

Cerchiamo un/una Addetto/a risorse umane da inserire nell'ufficio gestione del personale di una realtà operante nel settore energetico e delle utilities. La figura supporterà l'amministrazione del personale e i processi HR operativi, garantendo precisione nella gestione dei dati e delle pratiche quotidiane.

Attività previste:

• Rilevazione e controllo presenze, permessi, ferie e malattie del personale
• Inserimento e aggiornamento anagrafiche e dati contrattuali su gestionale HR
• Supporto nella predisposizione documentazione per paghe e contributi
• Gestione scadenze visite mediche e corsi di formazione obbligatori
• Collaborazione con i responsabili di reparto per la pianificazione turni
• Archiviazione e tenuta aggiornata dei fascicoli del personale
  
  

Requisiti richiesti:

• diploma di scuola secondaria superiore
• precisione, riservatezza e attenzione ai dettagli
• buona dimestichezza con strumenti informatici e pacchetto Office
• capacità organizzativa e attitudine al lavoro di squadra
• esperienza non indispensabile
  
  

Offerta e benefit:

• contratto a tempo determinato 12 mesi
• orario full-time dal lunedì al venerdì
• retribuzione 1.400-1.700 € lordi mensili
• formazione continua sulle procedure aziendali
• affiancamento operativo diretto
• mensa aziendale
  
  

Sede di lavoro: Genova

Disponibilità immediata