Addetto/A Partenze – Categoria Protetta L. 68/99

Openjobmetis; Temù; On-site; EUR 25,000 - 30,000; Part time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Job summary

Openjobmetis Spa cerca per importante azienda cliente operante nel trasporto e logistica di generi alimentari una risorsa da inserire come Addetto/a Partenze – Categoria Protetta L. 68/99. La sede è Montemurlo (PO) e l'orario di lavoro è part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì 14:00-22:00.

La missione comprende gestione operativa di partenze, documenti di trasporto e bollettazioni, pianificazione carichi e supporto al magazzino, con retribuzione annua lorda tra 25.000 e 30.000 euro.

Qualifications

• Iscrizione alle liste del Collocamento Mirato ai sensi della L. 68/99, art. 1.
• Disponibilità a svolgere part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, 14:00-22:00.
• Ottima padronanza del PC e degli strumenti informatici.
• Riconoscimento della categoria protetta L. 68/99.

Responsibilities

• Inserimento e gestione dati DDT e bollettazioni della merce in transito.
• Pianificazione e organizzazione dei carichi.
• Gestione dei mezzi in partenza e ottimizzazione dei volumi.
• Supporto alla gestione operativa dei volumi presenti in magazzino in collaborazione con il team di magazzino.
• Gestione delle attività operative legate alle partenze e alle spedizioni.
• Monitoraggio delle attività e gestione di eventuali problematiche operative.

Skills

Relazioni interpersonali

Lavoro sotto stress

Lavoro di squadra

Orientamento al cliente

Flessibilità

Padronanza PC

Problem solving

Disponibilità part-time 25h

Tools

MS Office

Job description

Openjobmetis Spa, per importante azienda cliente operante nel settore del trasporto e della logistica di generi alimentari a temperatura controllata, ricerca e seleziona: Addetto/a Partenze – Categoria Protetta L. 68/99

Ruolo e mansione

La risorsa sarà inserita presso la filiale di Montemurlo (PO) e si occuperà della gestione operativa delle partenze e dei volumi, garantendo un servizio puntuale e preciso per le spedizioni di merce alimentare. In particolare, si occuperà di:

• Inserimento e gestione dei dati relativi ai Documenti di Trasporto (DDT) e alle bollettazioni della merce in transito;
• Pianificazione e organizzazione dei carichi;
• Gestione dei mezzi in partenza e ottimizzazione dei volumi;
• Supporto alla gestione operativa dei volumi presenti in magazzino, in collaborazione con il team di magazzino;
• Gestione delle attività operative legate alle partenze e alle spedizioni;
• Monitoraggio delle attività e gestione di eventuali problematiche operative.

Requisiti e Competenze Richieste

• Iscrizione alle liste del Collocamento Mirato ai sensi della L. 68/99, art. 1;
• Spiccate doti relazionali e capacità di lavorare sotto stress;
• Attitudine al lavoro di squadra, orientamento al cliente e flessibilità;
• Ottima padronanza del PC e degli strumenti informatici;
• Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di problem solving;
• Disponibilità a lavorare part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 14:00-22:00.

Costituirà requisito preferenziale aver maturato esperienza, anche breve, nel settore della logistica o nella gestione operativa dei trasporti.

ALTRE INFORMAZIONI

Sede di lavoro: Montemurlo (PO). Orario di lavoro: part-time 25 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 14:00-22:00. Inquadramento: 4° livello CCNL Trasporti e Logistica. Retribuzione annua lorda (RAL): €25.000 - €30.000, da riproporzionare in base all'orario part-time.

• Buoni pasto: €8 al giorno.

La ricerca è finalizzata alla copertura della posizione entro il 01/10/2026. La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati iscritti o iscrivibili al collocamento mirato art. 1 L. 68/99. Si prega di specificare nel curriculum l’iscrizione al collocamento mirato L.68/99 indicando al suo interno la percentuale (%) di invalidità. Non verranno prese in considerazioni candidature senza questo requisito indicato nel cv.

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.