ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI

IQM selezione S.r.l.; Brescia; Vor Ort; EUR 20.000 - 30.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Welfare aziendale di fine anno

Posto auto privato

Zusammenfassung

IQM Selezione, studio professionale di Brescia, cerca una risorsa per il ruolo di Addetto/a Paghe e Contributi. Inserimento immediato in full-time presso la sede di Brescia (BS).

Il candidato ideale possiede diploma/laurea coerente, 1–2 anni di esperienza, buona conoscenza dei CCNL e gestione ferie/permessi/rol, e ora si occupa di paghe con strumenti gestionali e Office. Previsto welfare aziendale e posto auto privato.

Qualifikationen

• Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Consulenza del lavoro o Giurisprudenza.
• Esperienza nel ruolo, di 1–2 anni, presso Studi Professionali strutturati.
• Buona conoscenza dei contratti collettivi nazionali di lavoro; valore aggiunto la conoscenza del settore edile.

Aufgaben

• Elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi.
• Gestione degli adempimenti annuali e periodici (CU, Modello 770, Uniemens, INAIL, F24).
• Consulenza ai clienti in materia giuslavoristica.
• Gestione di assunzioni, trasformazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro.
• Elaborazione del Libro Unico dipendenti e collaboratori.
• Comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza.
• Gestire un pacchetto di clienti per consulenza in diritto del lavoro e contrattualistica.

Kenntnisse

Elaborazione paghe

Relazioni con i clienti

Analisi e precisione

Ausbildung

Diploma di Ragioneria o Laurea in Consulenza del lavoro o Giurisprudenza

Tools

Teamsystem

Microsoft Office

Jobbeschreibung

IQM Selezione, società di head-hunting che da 20 anni accompagna Aziende e Professionisti nella crescita con un approccio etico, consulenziale e fortemente attento al valore delle persone, per importante Studio Professionale di Brescia, ricerca una risorsa per il ruolo di:

ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI

Responsabilità del ruolo:

• Elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi;
• Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli CU/certificazione unica Modello 770 Autoliquidazione INAIL F24...) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens etc);
• Consulenza ai clienti in materia giuslavoristica;
• Gestione di pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro;
• Elaborazione del Libro Unico dipendenti e collaboratori;
• Elaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza;
• Gestire in autonomia un pacchetto di clienti per i quali cura la consulenza in materia di diritto del lavoro e contrattualistica;
• Altri adempimenti legati alla mansione.

Profilo ideale:

• Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Consulenza del lavoro o Giurisprudenza o ad indirizzo economico;
• Esperienza nel ruolo, di almeno 1/2 anni, maturata presso Studi Professionali, strutturati e modernamente organizzati;
• Buona conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro; sarò valutata positivamente la conoscenza del settore edile;
• Buona conoscenza della gestione Enti e Fondi; piena padronanza della gestione ferie/permessi/rol;
• Ottime capacità relazionali, in particolare con i clienti; capacità di gestione di una pluralità di posizioni, cortesia;
• Forte propensione all 'approfondimento; capacità analitiche, rigore e precisione;
• Persona collaborativa, organizzata, educata, molto serena ed equilibrata; ottima propensione a lavorare in team; interesse alla crescita professionale dello Studio;
• Ottimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel, posta elettronica; conoscenza dei più diffusi applicativi per gestione elaborazione paghe; preferibile conoscenza del gestionale Teamsystem;
• Domicilio comunque in aree più possibilmente limitrofe a Brescia.

Inserimento: immediato

Sede di lavoro: Brescia (BS)

Orario di lavoro: full time (08.30-12.30 e 13.30-17.30)

Benefit: welfare aziendale di fine anno, il venerdì pomeriggio conclusione ore 17.00, posto auto gratis privato

Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto indeterminato full-time, con adeguato periodo di prova; il range retributivo di RAL preso in considerazione è tra i 20-30K in base all'esperienza nel campo

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS