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Attal Group – Agenzia per il Lavoro di Monselice cerca Addetto/a al Controllo Qualità per azienda operante nel settore gomma/plastica, situata nel territorio di Rovigo.
Entrerai nel reparto produttivo e ti occuperai di controllo qualità, verifica della conformità del prodotto, controllo visivo e dimensionale con strumenti di misura come calibro e micrometro.
Richiesta disponibilità a lavorare su due turni (06:00-14:00 e 14:00-22:00) con percorso di affiancamento e formazione iniziale.
Luogo di lavoro:
Luogo di lavoro: Italia , Veneto , ROVIGO
Settore:
Settore: Industria della gomma e della materia plastica
Ruolo:
Ruolo: Produzione/Operations
Data ultimo aggiornamento:
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Attal Group – Agenzia per il Lavoro di Monselice seleziona professionisti e talenti da inserire in importanti realtà del territorio. Per un'azienda strutturata operante nel settore gomma plastica siamo alla ricerca di un/una Addetto/a al Controllo Qualità da inserire all'interno del reparto produttivo.
Se sei una persona precisa, attenta ai dettagli e desideri lavorare in un contesto produttivo organizzato, questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una realtà solida che investe nella qualità dei propri processi e nella crescita delle proprie persone. È previsto un percorso di affiancamento iniziale per favorire un inserimento graduale e completo.
Di cosa ti occuperai
Sarai inserito/a nel reparto produttivo e ti occuperai delle attività di controllo qualità, verifica della conformità del prodotto, controllo visivo e dimensionale, utilizzo di strumenti di misura quali calibro e micrometro, segnalazione di eventuali non conformità e compilazione della documentazione e dei report di controllo. Collaborerai costantemente con il reparto produzione per garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali.
Competenze trasversali
Sede di lavoro: Villamarzana (RO).
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03).
I candidati sono invitati a prendere visione dell'Informativa Privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR). L'invio della candidatura comporta la presa visione dell'informativa sul trattamento dei dati personali ai fini della selezione.