Addetto/a Amministrazione Senior

Webuild; Desio; Sur place; EUR 50 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Webuild è alla ricerca di un/a Addetto/a Amministrazione senior da inserire all’interno del team AFC di Pedelombarda Nuova, con sede a Desio (MB).

La risorsa si occuperà di chiusure contabili mensili, predisposizione del bilancio d’esercizio, gestione contabilità fornitori e tesoreria, oltre a IVA e altri adempimenti fiscali. Richiesta laurea in Economia o Ragioneria, buona padronanza Excel e SAP; predisposizione al lavoro di squadra.

Qualifications

• Laurea o diploma richiesti per l’accesso alla posizione.
• Conoscenza avanzata del pacchetto Office, in particolare Excel.
• Preferibile esperienza pregressa in ambito amministrativo o in revisione.

Responsabilités

• Chiusure contabili mensili e reporting pack.
• Predisposizione del bilancio d’esercizio.
• Gestione contabilità fornitori.
• Gestione tesoreria e interfaccia con istituti di credito.
• Gestione IVA e adempimenti fiscali (modello 770, registri mensili, dichiarazioni periodiche).
• Coordinamento risorse junior.

Connaissances

Excel

Team working

Proattività

Formation

Laurea triennale in Economia o diploma in Ragioneria

Outils

SAP

Description du poste

Webuild è alla ricerca di un/a Addetto/a Amministrazione senior da inserire all'interno del team AFC (Amministrazione, Finanza e Controllo) di Pedelombarda Nuova, società consortile a cui è affidata la realizzazione delle tratte B2 e C dell'Autostrada Pedemontana Lombarda, con sede a Desio (MB).

Responsabilità

La risorsa, riportando al Responsabile della struttura, si occuperà di:

• chiusure contabili mensili e correlati reporting package;
• predisposizione del bilancio d’esercizio;
• gestione contabilità fornitori;
• gestione tesoreria e interfaccia con istituti di credito;
• gestione IVA e altri adempimenti fiscali (modello 770, registri mensili, dichiarazioni periodiche);
• coordinamento risorse junior.
• Laurea triennale in Economia o diploma in Ragioneria;
• buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel);
• conoscenza del sistema SAP o altro ERP;
• pregressa esperienza consolidata in ambito amministrativo, oppure in società di revisione;
• curiosità, precisione e proattività nell’affrontare le situazioni;
• lavoro in team e capacità organizzative.

Condizioni contrattuali ed economiche

• Inquadramento e CCNL: Livello 6°/7° – CCNL per i dipendenti delle imprese edili e affini;
• Range di retribuzione lorda annua comprensiva delle componenti complementari e/o variabili: 50.000 € – 65.000 €.

La definizione della proposta complessiva sarà basata su una valutazione del profilo, che tenga conto del percorso professionale maturato e dell’insieme di capacità tecniche e trasversali, in coerenza con il contesto organizzativo e funzionali al raggiungimento degli obiettivi aziendali.