Addetto/a allo Sportello Bancario

ManpowerGroup Italia; Puglia; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Ticket restaurant

Ambiente dinamico

Job summary

ManpowerGroup Italia ricerca per un prestiogioso gruppo bancario un/una Addetto/a allo Sportello Bancario. La risorsa sarà inserita nella filiale e gestirà operazioni di sportello, accoglienza clienti e attività di back office, sostenendo le pratiche amministrative e contribuendo alle attività commerciali.

Richiesta laurea in Economia o affini, almeno 2 anni di esperienza nel settore e ottime abilità organizzative e di problem solving.

Qualifications

• Laurea in Economia, Economia Aziendale, Finanza o discipline affini.
• Esperienza di almeno 2 anni maturata in ambito bancario, finanziario o creditizio.
• Ottime capacità organizzative, relazionali e di problem solving.

Responsibilities

• Gestione delle operazioni di sportello e di cassa; versamenti, prelievi, bonifici e pagamenti.
• Accoglienza e assistenza alla clientela sui prodotti e servizi bancari.
• Gestione front e back office rispettando procedure interne e normative vigenti.
• Aggiornamento delle anagrafiche clienti e gestione pratiche amministrative.
• Supporto alle iniziative commerciali della filiale e promozione dei servizi bancari.
• Supporto al Responsabile di Filiale nei processi di innovazione e digitalizzazione.

Skills

Esperienza bancaria 2 anni

Orientamento al cliente

Capacità organizzative

Problem solving

Education

Laurea in Economia o affini

Job description

Manpower Business Professional

specializzazione del Gruppo Manpower dedicata alla ricerca e selezione di profili nelle aree Finance, Controlling, HR & Legal e Administration, ricerca per un prestigioso e consolidato gruppo bancario privato, presente con una rete capillare di filiali sul territorio nazionale, un/una:

Addetto/a allo Sportello Bancario

La risorsa sarà inserita all'interno della filiale bancaria e contribuirà alla gestione delle attività operative, amministrative e commerciali, garantendo un servizio di qualità alla clientela e supportando il corretto svolgimento delle attività di sportello.

Principali responsabilità

• Gestione delle operazioni di sportello e di cassa (versamenti, prelievi, bonifici, pagamenti e altre operazioni bancarie ordinarie);
• Accoglienza e assistenza alla clientela, fornendo informazioni e supporto sui prodotti e servizi bancari;
• Gestione delle attività di front e back office, assicurando il corretto trattamento della documentazione e il rispetto delle procedure interne e delle normative vigenti;
• Supporto nella gestione delle pratiche amministrative e nell'aggiornamento delle anagrafiche clienti;
• Collaborazione alle iniziative commerciali della filiale, contribuendo alla promozione dei servizi e dei prodotti bancari;
• Supporto al Responsabile di Filiale nei processi di innovazione e digitalizzazione dei servizi.

Requisiti

• Laurea in Economia, Economia Aziendale, Finanza o discipline affini;
• Esperienza di almeno 2 anni maturata in ambito bancario, finanziario o creditizio;
• Buona conoscenza dei principali prodotti e servizi bancari;
• Ottime capacità organizzative, relazionali e di problem solving;
• Forte orientamento al cliente e attitudine commerciale;
• Interesse per il settore bancario e per il contatto diretto con la clientela.

Costituiscono titolo preferenziale

• Master o percorsi di specializzazione in ambito Bancario o Finanziario;
• Esperienza pregressa presso istituti di credito o realtà finanziarie strutturate.

Cosa offriamo

• Inserimento immediato con contratto di somministrazione della durata iniziale di 6 o 12 mesi per sotituzione maternità;
• Applicazione del CCNL Credito 3 Area liv.1;
• Ticket restaurant;
• Opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà bancaria solida e strutturata;
• Ambiente dinamico, orientato alla valorizzazione delle competenze e allo sviluppo delle persone.

Orario di lavoro:

Dal lunedì al giovedì: 08:15 - 13:30 / 14:15 - 16:55

Venerdì: 08:15 - 13:35

Sede di lavoro: Valle d'Itria (BA)

Manpower e le società del Gruppo promuovono l'inclusione e la parità di trattamento. L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).