Addetto/A Alla Mandrinatura Su 2 Turni - Amaro (Ud)

Synergie Italia S.P.A.

Amaro

On-site

EUR 30,000 - 32,000

Full time

7 days ago
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Job summary

Synergie Italia S.p.A. seleziona per la sua realtà multinazionale metalmeccanica presso lo stabilimento di Amaro (UD) un/a Addetto/a alla Mandrinatura. Inquadramento al livello D2 e turno organizzato su due turni, con prospettive di stabilizzazione nel lungo periodo.

Inserito nel reparto produttivo, ti occuperai dell’esecuzione della mandrinatura, dell’attrezzaggio dei macchinari e del controllo qualità tramite calibro e micrometro, garantendo conformità del prodotto e sicurezza sul lavoro.

Qualifications

  • Pregressa esperienza in contesti metalmeccanici.
  • Ottima lettura del disegno tecnico e interpretazione delle schede di lavorazione.
  • Disponibilità a turni, incluse sabato mattina.

Responsibilities

  • Esecuzione mandrinatura meccanica/idraulica sugli scambiatori di calore.
  • Attrezzaggio e setup dei mandrini e attrezzature di deformazione a freddo.
  • Controllo qualità visivo e strumentale con strumenti di misura.
  • Manutenzione ordinaria di primo livello e lubrificazione.
  • Movimentazione materiali e rispetto delle norme di sicurezza.

Skills

Lettura del disegno tecnico
Uso strumenti di misura
Lavoro in reparto
Attrezzaggio/Setup macchinari
Esperienza metalmeccanica
Flessibilità oraria

Tools

Calibro
Micrometro
Tamponi controllo passante/non passante
Avvitatori
Pinze pneumatiche
Utensili officina

Job description

Questa posizione è in Synergie Italia S.P.A.

Il processo di selezione sarà interamente gestito Synergie Italia S.P.A..

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Synergie Italia S.p.A., filiale di Udine, seleziona per importante e solida realtà multinazionale metalmeccanica operante nel settore dell’heating & cooling, presso il loro stabilimento di Amaro (UD), un/a Addetto/a alla Mandrinatura. Inserito/a all’interno del reparto produttivo dedicato alla fabbricazione di scambiatori di calore ad alta tecnologia, ti occuperai in autonomia e in team delle seguenti attività:

  • Esecuzione del processo di mandrinatura meccanica/idraulica: espansione dei tubi all'interno dei pacchi alettati degli scambiatori per garantirne il perfetto fissaggio e la massima tenuta termica.
  • Attrezzaggio e setup dei macchinari: regolazione e calibrazione dei mandrini e delle attrezzature di deformazione a freddo in base al disegno tecnico e alle specifiche di produzione.
  • Controllo qualità visivo e strumentale: verifica dell’assenza di difetti macroscopici e misurazione micrometrica delle tolleranze (spessori, diametri di espansione).
  • Manutenzione ordinaria di primo livello: pulizia e lubrificazione dei mandrini e degli utensili di reparto per prevenire l'usura e garantire la conformità del prodotto.
  • Movimentazione dei componenti: stoccaggio e preparazione dei materiali lavorati seguendo rigorosamente le norme interne di sicurezza.
  • Esperienza nella mansione: pregressa esperienza lavorativa in contesti metalmeccanici (preferibilmente nella produzione di scambiatori di calore, radiatori o carpenteria leggera).
  • Lettura del disegno tecnico: ottima capacità di interpretazione dei disegni industriali e delle schede di lavorazione.
  • Utilizzo della strumentazione di misura: ottima dimestichezza con calibro, micrometro e tamponi di controllo passante/non passante.
  • Competenza sugli strumenti da banco: uso fluido di avvitatori, pinze pneumatiche e utensili specifici da officina.
  • Flessibilità oraria: disponibilità immediata al lavoro organizzato su due turni (mattina/pomeriggio) e alla flessibilità del sabato mattina in caso di picchi produttivi.

Offriamo un inserimento iniziale a tempo determinato tramite agenzia, finalizzato alla stabilizzazione a lungo termine in azienda.

  • Inquadramento: Livello D2 (Ex 3° Livello) - CCNL Metalmeccanica Industria.
  • Retribuzione Base: Paga base mensile tabellare pari a 1.979,37 € lordi, per una RAL (Reddito Annuo Lordo) base di circa 25.730 € (calcolata su 13 mensilità).
  • Stipendio Netto Mensile Indicativo: circa 1.450 € – 1.500 € netti al mese (su base ordinaria, escluse le maggiorazioni sotto indicate).
  • Maggiorazioni e Indennità extra-busta:
  • Maggiorazione per il lavoro organizzato su due turni come da contratto.
  • Maggiorazione per le ore eventualmente prestate il sabato mattina (retribuite come lavoro straordinario con le percentuali previste dal CCNL).
  • Eventuali indennità di turno previste dagli accordi di secondo livello dello stabilimento.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono inviate a leggere l[informativa privacy](javascript:void(0)) ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 Retribuzione: 30000 - 32000 annuale

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