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Humangest S.p.A. – filiale di Chivasso cerca per una importante azienda cliente operante nel settore delle lavanderie industriali un Addetto/a alla Lavanderia da inserire nel reparto produttivo. La sede di lavoro è Mappano (TO) e la modalità è in presenza.
Il contratto è di somministrazione con livello A1 e orario full-time o part-time. Retribuzione lorda mensile indicata è pari a 1.563,45 €, con eventuali maggiorazioni per turni o straordinari secondo CCNL Industria – Lavanderie Industriali –
Luogo di lavoro:
Luogo di lavoro: Italia , Piemonte , MAPPANO
Settore:
Settore: Industria tessile/Abbigliamento
Data ultimo aggiornamento:
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Per importante azienda cliente operante nel settore delle lavanderie industriali per il settore sanitario, Humangest S.p.A. – filiale di Chivasso è alla ricerca di Addetto/a alla Lavanderia da inserire all'interno del reparto produttivo.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro
Mappano (TO).
Modalità di lavoro: in presenza.
Tipologia contrattuale
Contratto: somministrazione.
CCNL applicato: Industria – Lavanderie Industriali – Settore Sanitario.
Livello di inserimento previsto: A1.
Orario di lavoro
Full-time o part-time, nella fascia oraria compresa tra le 6:00 e le 22:00.
È richiesta disponibilità a lavorare su turni, secondo l'organizzazione aziendale.
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.563,45 lordi/mese (RAL 20.000 – 22.000), secondo l'inquadramento al livello A1 del CCNL Industria – Lavanderie Industriali – Settore Sanitario.
La retribuzione indicata potrà essere integrata da eventuali maggiorazioni per lavoro su turni, straordinari o altre voci previste dal CCNL e dalla normativa vigente.
Responsabilità principali
La risorsa sarà inserita all'interno del reparto operativo e si occuperà principalmente delle attività legate alla gestione e al trattamento della biancheria presso una lavanderia industriale.
Tra le principali attività:
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
Competenze considerate preferenziali
Saranno considerate un plus:
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
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