Addetto/A Al Picking

Gigroup

Lazio

In loco

EUR 28.000 - 30.000

Tempo pieno

4 giorni fa
Candidati tra i primi
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Piattaforma welfare aziendale
Mensa aziendale
Parcheggio interno

Descrizione del lavoro

GI GROUP – Filiale di Mantova seleziona un/una Operaio/a ADDETTO/A AL PICKING per il magazzino di una strutturata azienda metalmeccanica. Il ruolo richiede precisione, attenzione ai dettagli e rispetto delle norme di sicurezza.

Orario di lavoro: tre turni dal lunedì al venerdì (06–14, 14–22, 22–06). Inquadramento: contratto diretto o somministrazione, RAL €28.000–€30.000; possibile assegnazione al CCNL Industria Metalmeccanica e installazione impianti. Benefici aziendali disponibili.

Competenze

  • Uso di transpallet elettrico e carrello elevatore frontale.
  • Attenzione ai dettagli durante picking, imballaggio e etichettatura.
  • Collaborazione nel team e rispetto delle norme di sicurezza.

Mansioni

  • Preparazione ordini: prelievo merce secondo picking list.
  • Imballaggio e predisposizione alla spedizione.
  • Etichettatura e controllo correttezza degli articoli prelevati.
  • Movimentazione merce in magazzino e riordino postazioni.
  • Supporto alle attività generali di magazzino (carico/scarico, inventari).
  • Segnalazione di anomalie al responsabile.

Conoscenze

Precisione e attenzione ai dettagli
Rapidità e qualità/sicurezza
Lavoro di squadra e organizzazione
Affidabilità e senso di responsabilità

Strumenti

Transpallet elettrico
Carrello elevatore frontale

Descrizione del lavoro

GI GROUP – Filiale di Mantova Per importante azienda metalmeccanica del territorio (produzione di raccordi e sistemi per impianti idrotermosanitari, industriali e navali) ricerchiamo: OPERAIO/A ADDETTO/A AL PICKING Vuoi entrare in un contesto produttivo solido e strutturato, dove precisione e sicurezza fanno la differenza? Stiamo selezionando più risorse da inserire in magazzino come addetti/e al picking.

Di cosa ti occuperai
  • Preparazione ordini : prelievo merce secondo picking list con terminali RF /gestionali
  • Imballaggio e predisposizione alla spedizione
  • Etichettatura e controllo della correttezza degli articoli prelevati
  • Movimentazione merce in magazzino
  • Riordino postazioni di picking e pulizia dell’area di lavoro
  • Supporto alle attività generali di magazzino: carico/scarico, inventari, controllo stock
  • Segnalazione di anomalie/discrepanze al responsabile
Requisiti Competenze tecniche
  • Uso di transpallet elettrico
  • Uso di carrello elevatore frontale
Competenze trasversali
  • Precisione e attenzione ai dettagli
  • Rapidità, con focus su qualità e sicurezza
  • Capacità di lavorare in team e buona organizzazione
  • Affidabilità e senso di responsabilità
Orario di lavoro

3 turni dal lunedì al venerdì: 06–14 / 14–22 / 22–06

Contratto e retribuzione

Inserimento : in base all’esperienza, si propone assunzione diretta oppure iniziale somministrazione a tempo determinato, finalizzata all’ assunzione diretta. RAL : €28.000 – €30.000

Inquadramento : commisurato all’esperienza, secondo le dichiaratorie del CCNL Industria Metalmeccanica e della installazione degli impianti.

Zona di lavoro

Campitello di marcaria

Benefit
  • Piattaforma welfare aziendale e convenzioni con partner sul territorio
  • Mensa aziendale con sistema di prenotazione tramite app
  • Parcheggio interno

Facciamo parte di Gi Group Holding la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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