ADDETTI/E AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE PART TIME

Emilav Modena |; Modena; On-site; EUR 15,000 - 18,000; Part time

Job summary

Emilav Agenzia per il Lavoro ricerca addetti/e al confezionamento alimentare part-time presso Bomporto (MO). Le risorse si occuperanno del fine confezionamento del pane, della sistemazione dei cartoni e della preparazione dei pallet.

Richiesta esperienza in contesti produttivi, disponibilità a tre turni inclusi notturno e sabato, automuniti. Retribuzione lordo definita CCNL Panificazione Fiesa, livello VI.

Qualifications

• Esperienza pregressa maturata all'interno di contesti produttivi.
• Disponibilità a lavorare su tre turni (compreso il notturno) e nella giornata del sabato.
• Automuniti per spostamenti se necessari.

Responsibilities

• Fine confezionamento del pane, sistemazione dei cartoni e composizione dei pallet.

Skills

Esperienza produzione

Automuniti

Disponibilità turni notturni e sabato

Job description

Descrizione azienda

Emilav Agenzia per il Lavoro filiale di Modena seleziona per importante azienda del settore alimentare

ADDETTI/E AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE PART TIME

Posizione

Le risorse si occuperanno delle attività di fine confezionamento del pane, sistemazione dei cartoni e composizione dei pallet.

Requisiti

• Richiesta esperienza pregressa maturata all'interno di contesti produttivi
• Disponibilità a lavorare su tre turni (compreso il notturno) e nella giornata del sabato
• Automuniti

Altre informazioni

• Retribuzione: VI livello CCNL Panificazione Fiesa - panifici industriali, retribuzione lorda 1.498,74(CNEL E015);
• Orario di lavoro: part time 32 ore settimanali su 3 turni dal lunedì al sabato con riposi compensativi. Possibilità di aumentare il monte ore a 40 ore settimanali in base alle esigenze aziendali.
• Contratto: iniziale di 2 settimane con proroghe;
• Luogo di lavoro: Bomporto (MO).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informazioni sulla trasparenza retributiva:

Nel processo di selezione, l Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio.

Emilav Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024.