Facchino / Addetto al Picking/Packing – Treviso
Luogo di lavoro: Treviso
Orario di lavoro: Part Time, 20 ore settimanali, lunedì‑venerdì a turno 5.30‑9.30 e
Offerta contrattuale: Contratto iniziale di 1 mese in somministrazione, in seguito proroghe.
- Prelevare e preparare gli ordini per la spedizione.
- Imballare i prodotti seguendo le linee guida aziendali.
- Caricare e scaricare i mezzi.
- Collaborare con il team per garantire un flusso di lavoro efficiente.
- Precisione e attenzione ai dettagli.
- Capacità di lavorare in team.
- Esperienza maturata in ruolo analogo.
Invio candidatura: Se sei attento/a ai dettagli e ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!
Magazziniere Part Time (6 ore settimanali) – Verona
Luogo di lavoro: Verona (VR)
Orario di lavoro: Martedì e Giovedì, dalle 7:00 alle 10:00.
Offerta contrattuale: Contratto in somministrazione part-time di 6 ore settimanali con CCNL Commercio, sesto livello.
- Ricezione e controllo della merce in entrata.
- Stoccaggio e organizzazione dei prodotti nel magazzino.
- Mantenimento dell’ordine e della pulizia del magazzino.
- Supporto ad attività logistiche e di inventario.
- Precisione e attenzione ai dettagli.
- Buone capacità organizzative.
- Puntualità e affidabilità.
Invio candidatura: Se sei interessato/a alla posizione e hai i requisiti richiesti, inviaci la tua candidatura!
Addetto/a Vendite Part Time – Vicenza
Luogo di lavoro: Vicenza
Orario di lavoro: Turni diurni dal lunedì alla domenica con riposo a scorrimento.
Offerta contrattuale: CCNL del commercio 5 livello.
- Accoglienza e supporto ai clienti durante l'acquisto.
- Sistemazione e rifornimento degli scaffali.
- Gestione di eventuali attività logistiche nel punto vendita.
- Capacità organizzative e orientamento al cliente.
- Attitudine al lavoro di squadra.
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni e nel weekend.
- Età: da apprendistato.
Invio candidatura: Non perdere questa opportunità e inviaci la tua candidatura!
HR Administration & Payroll Specialist (part-time) – Bassano del Grappa
Luogo di lavoro: Bassano del Grappa (VI)
- Assicurare la corretta e puntuale elaborazione dei cedolini e degli adempimenti collegati.
- Gestire le attività di elaborazione delle buste paga e monitoraggio dei cartellini presenze in collaborazione con il team.
- Supportare il team nell'adozione di linee guida centrali.
- Supportare gli HR Business Partner nelle elaborazioni mensili di presenze e pratiche burocratiche/contabili relative alla gestione dei dipendenti.
- Gestire gli adempimenti mensili e annuali previdenziali e fiscali.
- Diploma o laurea in materie economiche/giuridiche/umanistiche/consulenza del lavoro.
- Ottima conoscenza di Excel.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Esperienza pregressa in ruolo simile di 3 anni.
- Conoscenza del gestionale INAZ HR e INAZ Paghe.net (preferenziale).
- Flessibilità, precisione e buone capacità organizzative.
- Orario flessibile e smart‑working.
- Welfare, benefit e assicurazione sanitaria.
Invio candidatura: Se sei interessato/a, inviaci la tua candidatura!
Consulente alle Vendite Part Time (24h settimanali) – Affi
Luogo di lavoro: Affi (VR)
Orario di lavoro: Lunedì‑domenica con riposo compensativo.
Offerta contrattuale: Contratto Part-Time 24 ore settimanali, inquadramento al 3° livello CCNL Telecomunicazioni.
- Supportare i clienti nella scelta dei prodotti e servizi di telefonia e telecomunicazioni.
- Gestire le operazioni di vendita, promozione e assistenza post‑vendita.
- Garantire un’eccellente esperienza cliente e contribuire al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
- Collaborare con il team per mantenere un ambiente di lavoro positivo e orientato alla crescita.
- Diploma quinquiennale o superiore.
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
- Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.
- Disponibilità a lavorare su turni, dal lunedì alla domenica, con riposo compensativo.
- Conoscenza dei principali strumenti informatici.
Invio candidatura: Sei interessato/a? Inviaci la tua candidatura!
La presente offerta è rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e degli articoli 13 e 14 del Reg. EU 679/2016, e rispetta le norme di parità di trattamento.