Account Corporate - International Programs

UNIPOL; Milano; In loco; EUR 32.000 - 39.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Polizza sanitaria

Buoni pasto

Descrizione del lavoro

Unipol Assicurazioni, leader in Italia nei rami Danni, cerca un Account Corporate - International Programs per potenziare l’ufficio internazionale. Inserita nel team Actuarial, Normative & International Office, gestirà i fabbisogni assicurativi internazionali della clientela corporate e contribuirà alla definizione delle condizioni normative.

Si richiede laurea magistrale in economia o giurisprudenza, 2-3 anni di esperienza in quotazione rischi corporate o programmi internazionali, inglese

Competenze

• Laurea magistrale conseguita con voto ottimo.
• Esperienza 2-3 anni in quotazione rischi corporate o programmi internazionali.
• Buona conoscenza della lingua inglese livello C1.
• Conoscenza del mercato nazionale e internazionale; contrattualistica assicurativa.

Mansioni

• Gestire fabbisogni assicurativi internazionali espressi dalla clientela corporate.
• Implementare programmi assicurativi internazionali attivando network esteri e, se necessario, trovare la compagnia locale.
• Focal point con Riassicurazione di UnipolSai per gestione contratti internazionali.
• Collaborare con le aree liquidative sinistri e le compagnie locali per definire i sinistri.

Conoscenze

Quotazione rischi corporate

Gestione programmi internazionali

Analisi e sintesi

Cliente focus

Formazione

Laurea magistrale in Economia o Giurisprudenza

Descrizione del lavoro

Unipol Assicurazioni, compagnia assicurativa multi-ramo e leader in Italia nei rami Danni, per un potenziamento delle attività di sottoscrizione rischi nel segmento business Corporate, è alla ricerca di un professionista da inserire nel ruolo di:

Account Corporate - International Programs

Sede di lavoro: Milano (in presenza)

Il profilo ricercato, inserito nel contesto del team Actuarial, Normative & International Office, sarà incaricato delle seguenti attività:

• Gestire i fabbisogni assicurativi internazionali espressi dalla clientela corporate di Unipol Assicurazioni interfacciandosi con le aree tecniche della Compagnia per valutare e definire le soluzioni di copertura assicurativa più idonee, sia in termini di quotazione sia per quanto attiene la definizione delle condizioni normativa;

• Implementare programmi assicurativi internazionali attivando il network di compagnie estere più opportuno e, qualora necessario, ricercare la compagnia locale più idonea per la copertura del rischio;

• Agire in qualità di focal point con l’area Riassicurazione di UnipolSai per una puntuale gestione amministrativa, sia attiva che passiva, dei contratti assicurativi internazionali;

• Collaborare con le aree liquidative sinistri di Unipol Assicurazioni e con le compagnie assicuratrici locali per la migliore definizione dei sinistri avvenuti nei paesi inclusi nei programmi assicurativi implementati.

Requisiti:

• Laurea magistrale ad indirizzo economico, giuridico (o percorso universitario equivalente) conseguita con ottima votazione finale;

• Esperienza professionale da 2 a 3 anni in attività di quotazione rischi corporate o nella gestione di programmi assicurativi internazionali acquisita presso importanti compagnie assicuratrici o presso società di intermediazione/brokeraggio;

• Buona conoscenza della lingua inglese, livello minimo C1;

• Conoscenza del mercato di riferimento (italiano ed internazionale);

• Familiarità con la contrattualistica assicurativa internazionale

Completano il profilo ricercato: Orientamento al cliente, capacità di analisi, sintesi e attitudine al problem solving:

il candidato/a in possesso delle competenze ed esperienze richiestesarà inserito/a con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL delle Imprese Assicurative alle seguenti condizioni:

• Retribuzione Annua Lorda: €. 35.638 + Bonus Individuale e Premio Aziendale Variabile

• Polizza Sanitaria

• Buoni Pasto

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.

Rappresenta un requisito preferenziale per la selezione l’appartenenza alle categorie protette (ex art. 1 L. 68/99).