0067_EM ADDETTO/A MONTAGGIO

ADECCO ITALIA S.p.A.; Rosà; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di reclutamento leader sta cercando un addetto/a al montaggio per una realtà metalmeccanica a Rosà. È richiesta un'esperienza di almeno due anni nel settore meccanico. I candidati dovrebbero conoscere gli strumenti da banco e avere preferibilmente la capacità di leggere disegni meccanici. Orario di lavoro a giornata e in turni, con vantaggi come mensa aziendale.

Servizi

Mensa aziendale

Competenze

• Due anni di esperienza nel ruolo preferibilmente nel settore meccanico.

Mansioni

• Effettuare operazioni di montaggio.
• Utilizzare gli strumenti da banco.
• Interpretare disegni meccanici quando necessario.

Conoscenze

Esperienza come addetto/a al montaggio

Conoscenza dei principali strumenti da banco

Capacità di lettura del disegno meccanico

Descrizione del lavoro

Profilo

Per strutturata realtà del settore metalmeccanico selezioniamo profilo da inserire come addetto/a al montaggio. E’ richiesta una pre precedente esperienza nella posizione preferibilmente nel settore meccanico con almeno uno/due anni.

Orario di lavoro: giornata e due turni

Responsabilità

• Esperienza come addetto/a al montaggio
• Conoscenza dei principali strumenti da banco
• Preferibile capacità di lettura del disegno meccanico

Skill e Professionalità

• Esperienza come addetto/a al montaggio
• Conoscenza dei principali strumenti da banco
• Preferibile capacità di lettura del disegno meccanico

Benefit

• Mensa aziendale

Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).