Legal & Finance Specialist

Sei una persona con mente analitica, passione per il diritto e interesse per la finanza? Vuoi fare la differenza con il tuo lavoro?

Unisciti a un team dinamico dove potrai crescere imparando a gestire efficacemente le attività legate alla valutazione e all'emissione di garanzie bancarie e contratti finanziari, oltre a monitorare i relativi costi.

Le principali mansioni di questa posizione sono:

1. Gestione autonoma delle garanzie bancarie passive: emissione, rinnovo e chiusura, rispettando tempistiche, condizioni contrattuali e policy aziendali.
2. Supporto legale e finanziario ai team di Sviluppo Immobiliare su tutto il territorio nazionale per l’emissione puntuale delle garanzie bancarie.
3. Cura e sviluppo delle relazioni con le banche, selezionando le migliori condizioni finanziarie e operative.
4. Supporto nella redazione, revisione e gestione di contratti finanziari e documentazione legale connessa.
5. Attività amministrative di monitoraggio dei costi, calcolo degli accantonamenti e gestione della chiusura di bilancio.
6. Preparazione di report finanziari per la Casa Madre e gestione delle procedure interne.
7. Coordinamento con la Casa Madre nel rispetto della compliance finanziaria, gestione delle richieste KYC/FACTA dei partner finanziari.
8. Mantenimento aggiornato sulla normativa vigente e sulle procedure interne.
9. Gestione dell’archiviazione digitale e cartacea dei contratti.

I requisiti richiesti sono:

• Laurea in ambito giuridico, economico o finanziario.
• Diploma in ambito scientifico o tecnico-commerciale.
• Inglese fluente (minimo B2), ottima conoscenza di Excel.
• Esperienza, anche breve, nella gestione di garanzie bancarie, preferibilmente in contesti strutturati come fondi, società immobiliari o istituti bancari.
• Interesse per l’analisi giuridica dei contratti finanziari.
• Precisione, affidabilità, capacità organizzative, analitiche e relazionali.
• Conoscenza del tedesco.

Offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato.
• Smart Working: circa 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese.
• Processo di Talent Management annuale per il tuo sviluppo professionale.
• Onboarding completo e strutturato, con formazione on the job e supporto da colleghi senior.
• Ambiente di lavoro giovane, dinamico e certificato Top Employer.
• Azienda solida, strutturata, socialmente responsabile, con il programma CSR “Sulla via del domani”.
• Attività di team building e coinvolgimento anche fuori dall’orario lavorativo.
• Vantaggi come centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge'.

Negli ultimi 30 anni, la nostra crescita è stata sorprendente e continuiamo ad espanderci con nuovi store e assunzioni.

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