Export Specialist (Ocean Freight)

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Solo per membri registrati
Padova
EUR 30.000 - 45.000
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2 giorni fa
Descrizione del lavoro

Crane Worldwide Logistics, azienda multinazionale operante nel settore delle Spedizioni Internazionali presente con oltre 130 uffici in 30 paesi, ricerca un/a Export Specialist (Ocean Freight) per il proprio ufficio di Padova.

Inserita in un consolidato team e riportando al capo filiale la risorsa sarà responsabile del raggiungimento degli obbiettivi prefissati in termini di servizio e produttività.

Principali attività:

Gestione completa dell’esportazione (FCL / LCL):

  • apertura pratiche sul gestionale aziendale
  • contatto con fornitori e vettori (booking, prenotazione ritiri)
  • individuazione della soluzione di trasporto più idonea (instradamento, servizio, tariffa)
  • predisposizionedella documentazione (ricevute di magazzino, polizze di carico)
  • invio documentazione all’operatore doganale per emissione bolla export
  • tracking & tracing delle spedizioni
  • istruzioni al reparto amministrativo per la corretta fatturazione
  • risoluzione di eventuali criticità (mancati imbarchi, blank sailings, danni)

Ogni attività sarà effettuata nello scrupoloso rispetto delle procedure aziendali, delle SOP e delle norme in materia di trade compliance.

Altre Competenze e Abilità richieste:

  • Ottime capacità di comunicazione scritta e orale.
  • Conoscenza della lingua inglese (parlata/scritta) – livello minimo B1.
  • Capacità di leggere e interpretare documenti e redigere corrispondenza ordinaria in italiano e inglese

Certificazioni e Abilitazioni:

Potrebbe essere richiesta una certificazione professionale in alcuni ambiti.

La posizione può richiedere periodi prolungati di permanenza in posizione seduta ed utilizzo del computer. In alcuni casi può essere richiesto il sollevamento di piccoli carichi.

Clausola di Esclusione di Responsabilità:

Le dichiarazioni sopra riportate sono intese a descrivere la natura generale e il livello del lavoro svolto dalle persone assegnate a questa posizione. Non devono essere interpretate come un elenco esaustivo di tutte le responsabilità, mansioni e competenze richieste al personale classificato in tale ruolo. Tutto il personale potrebbe essere chiamato a svolgere compiti al di fuori delle proprie responsabilità abituali, se necessario.

2 years:

Pregressa esperienza in analoga posizione presso aziende del settore, preferibilmente in contesto strutturato