Agente di vendita

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Solo per membri registrati
Arezzo
EUR 30.000 - 50.000
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4 giorni fa
Descrizione del lavoro

Vivete a Roma? Siete appassionati di design, space planning, arredamento e architettura? Avete un buon senso per i dettagli e un’attitudine commerciale? Desiderate far parte di un team motivato e contribuire a un nuovo progetto ambizioso? Siamo alla ricerca di un Agente / Collaboratore Commerciale per la zona di Roma e Provincia.

COSA OFFRIAMO : La risorsa sarà inserita in un team dinamico e strutturato, con un ambiente di lavoro orientato al lavoro di squadra e decisioni snelle. Sono previsti periodi di formazione presso la sede centrale a Mansuè (TV), seguiti da affiancamenti in zona. La figura potrà contare sul supporto di un efficiente customer care interno, dell’ufficio marketing e potrà utilizzare strumenti commerciali consolidati ed efficaci.

RESPONSABILITÀ : Il candidato, in collaborazione con il Regional Sales Manager con base in Italia, si occuperà di:

  • Gestire e sviluppare la presenza dell’azienda nel mercato dei rivenditori e nel settore pubblico, con una storia di 25 anni.
  • Sviluppare relazioni dirette con importanti multinazionali proponendo arredo.
  • Seguire i contatti provenienti dalle attività di marketing web aziendale.
  • Sviluppare partnership con studi di architettura del settore.
  • Creare una rete di collaboratori per aumentare la copertura territoriale.
  • Dialogare con architetti, rivenditori, general contractor, enti pubblici e uffici acquisti di aziende private.
  • Effettuare attività di scouting sul territorio.
  • Gestire i clienti attraverso visite e incontri periodici sul territorio.
  • Partecipare ad incontri di settore con architetti e dealer.

REQUISITI : Preferibile un percorso di formazione in architettura, design, o conoscenze equipollenti (conoscenza dei principali software di progettazione). È preferibile un’esperienza professionale di 3-5 anni nel ruolo. È richiesto un ottimo standing, passione e propensione verso il design.

COMPETENZE : Forte visione d’insieme, orientamento agli obiettivi aziendali, capacità di lavorare in team, eccellenti capacità negoziali e relazionali, e forte motivazione sono caratteristiche fondamentali del candidato ideale.