Sales Protection Bancassurance

Nell'Area Commerciale Bancassurance, area Toscana sud, siamo alla ricerca di un/una Sales Protection Bancassurance che gestirà il budget Protezione delle Direzioni Territoriali della Banca assegnate. Il ruolo prevede la promozione, attivazione ed esecuzione delle iniziative commerciali Banca su Protezione, leggere gli andamenti rispetto agli obiettivi ed individuare eventuali azioni correttive.

Principali attività:

1. Presenziare nelle riunioni dell'Area Manager con Titolari di Filiale e Gestori per presentare o approfondire le iniziative commerciali del mese o tematiche di prodotto.
2. Organizzare con Area Manager e District Manager Banca l'esecuzione delle iniziative commerciali del mese su Protezione.
3. Coaching con District Manager verso i gestori delle filiali Banca.
4. Abbinare ai bisogni di protezione dei clienti le soluzioni AXA e supportare la filiera commerciale nella fase assuntiva.
5. Formazione IVASS.
6. Partecipazione ad eventi (roadshow, convention AXA, ecc.).

Il ruolo prevede relazioni con Area Manager, District Manager, Titolari e Gestori di Filiale, oltre che con altri membri del team Distribution.

Requisiti minimi:

• Laurea in Economia, Ingegneria o Giurisprudenza.
• Capacità di comprensione dei bisogni dei clienti.
• Capacità di lettura del contenuto tecnico dei fascicoli informativi.
• Gestione d'aula.

Skill Relazionali:

• Presentare e comunicare efficacemente le informazioni.
• Persuasione e capacità di influenzare.
• Pianificare e organizzare.
• Costruire relazioni e una rete di conoscenze.
• Lavorare in team.
• Decidere e avviare azioni.

Il nostro Purpose

Agiamo per il progresso dell'umanità, proteggendo ciò che conta.

AXA promuove una cultura inclusiva e valorizza tutte/i le/i collaboratrici/tori, creando un ambiente di lavoro rispettoso delle differenze individuali.

Scegliere AXA Italia significa entrare a far parte di un'organizzazione che mette i propri collaboratori al centro, prendendosene cura. Offriamo programmi come Healthy You (salute e prevenzione), iniziative per il benessere in ufficio, programmi di welfare, iniziative I&D su vari pillars (Gender, LGBTQ+, Multigeneration, Disability, Mental Health, Origins), Parental policy estesa e molto altro!