Impiegato/a Risorse Umane – Settore Alimentare

Azienda operante nel settore alimentare, in fase di potenziamento dell’organico, seleziona una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio HR, con attività legate alla gestione del personale e alla formazione interna.

Attività previste:

Gestione operativa del processo di selezione (screening CV, convocazioni, colloqui);

Inserimento delle presenze mensili nel gestionale aziendale;

Coordinamento delle scadenze e organizzazione dei corsi di formazione obbligatori;

Supporto al team HR nelle attività amministrative.

Requisiti richiesti:

Diploma di scuola secondaria di secondo grado;

Competenze informatiche di base (Excel, posta elettronica, software gestionali);

Abilità comunicative e predisposizione al lavoro di squadra;

Precisione e riservatezza nella gestione delle informazioni.

Offerta:

Contratto a tempo determinato con orario full time, dal lunedì al venerdì;

Inserimento in ambiente strutturato con affiancamento iniziale;

Sede dotata di parcheggio interno;

Inquadramento secondo CCNL di riferimento.