Spv L&D: Bangun Talenta & Budaya Belajar

PT Desa Wisata Indonesia; Bawen; On-site; IDR 89,280,000 - 133,920,000; Full time

Benefits offered by this job

Gaji kompetitif

Peluang sertifikasi profesional

Program pengembangan karier

Job summary

PT Desa Wisata Indonesia sedang mencari Supervisor Learning & Development yang berpengalaman untuk membangun dan mengimplementasikan program pelatihan komprehensif. Posisi ini berbasis di Bawen, Jawa Tengah dan penuh waktu, dengan fokus pada budaya pembelajaran yang kuat.

Peran ini memerlukan kemampuan analisis kebutuhan training, penyusunan materi, serta koordinasi efektif dengan trainer dan user/departemen.

Qualifications

• Minimal S1 di bidang terkait seperti Psikologi, Manajemen, SDM atau sejenisnya.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di Learning & Development/HR.

Responsibilities

• Melakukan analisis kebutuhan training bersama user/departemen terkait.
• Menyusun rencana培训, program, jadwal, dan anggaran pengembangan karyawan.
• Mengkoordinasikan pelaksanaan training dengan trainer dan departemen terkait.
• Mengawasi penyusunan materi dan modul training.
• Melakukan monitoring dan evaluasi efektivitas program training.
• Mengelola database dan administrasi kegiatan Learning & Development.
• Membuat laporan dan monitoring pencapaian program L&D.
• Mengembangkan program pengembangan kompetensi dan karier karyawan.

Skills

Analisis kebutuhan training

Perencanaan program pelatihan

Koordinasi antar departemen

Komunikasi efektif

Penyusunan materi training

Monitoring dan evaluasi program

Penyusunan laporan dan dokumentasi

Pimpin inisiatif pengembangan SDM

Education

Sarjana S1 Psikologi/Manajemen/SDM

Tools

Microsoft Excel

PowerPoint

Job description

PT Desa Wisata Indonesia sedang mencari Supervisor Learning & Development yang berpengalaman untuk membangun dan mengimplementasikan program pelatihan komprehensif. Posisi ini berbasis di Bawen, Jawa Tengah dan penuh waktu, dengan fokus pada budaya pembelajaran yang kuat.

Peran ini memerlukan kemampuan analisis kebutuhan training, penyusunan materi, serta koordinasi efektif dengan trainer dan user/departemen.