Talent Acquisition Partner — 12-Month Fixed-Term Hiring

Publicis Groupe; Greater London; Vor Ort; GBP 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Pension

Life Assurance

Private Medical

Zusammenfassung

Publicis Groupe — мировой лидер в коммуникациях. Мы ищем Talent Acquisition Partner на 12-месячный контракт. Вы возьмете на себя полный цикл найма для ролей Connected Media, будете выстраивать отношения с кандидатами и менеджерами по найму. Вы активно будете искать кандидатов, строить доверие и использовать данные для улучшения отбора. Ваша задача — сделать найм более справедливым и привлекательным для всех.

Qualifikationen

• Опыт в роли Resourcer или рекрутера, агентство или инфорсурс.
• Уверенное общение с кандидатами и стейкхолдерами.
• Любознательность в медиа, performance-маркетинге или цифровых ролях.
• Практичный настрой: умение находить решения и улучшать процессы.
• Организованность, чтобы ничего не пропадало.
• Искренний интерес к людям и их мотивациям.
• Готовность учиться, получатьFeedback и пробовать новые подходы.

Aufgaben

• Запуск полного цикла найма для ролей в Connected Media.
• Реалтайм поиск кандидатов и общение с ними, а не только обработка почты.
• Строение доверительных отношений с менеджерами по найму.
• Быть тем, кого кандидаты помнят положительно.
• Формирование подхода к найму и рассказ о командах.
• Использование данных для улучшения найма и обучения процессам.
• Содействие более справедливому и инклюзивному найму.

Kenntnisse

Resourcer/ recruiter опыт

Умение общаться с кандидатами

Коммуникация с менеджерами по найму

Любознательность к медиа/цифровым рол

Практичный подход

Организационные навыки

Интерес к людям

Готовность к обучению и обратной связи

Jobbeschreibung

Publicis Groupe — мировой лидер в коммуникациях. Мы ищем Talent Acquisition Partner на 12-месячный контракт. Вы возьмете на себя полный цикл найма для ролей Connected Media, будете выстраивать отношения с кандидатами и менеджерами по найму. Вы активно будете искать кандидатов, строить доверие и использовать данные для улучшения отбора. Ваша задача — сделать найм более справедливым и привлекательным для всех.