Swyddog Cyllid: Llyfr arian parod

Nptc-Group-of-College; Cilfrew; On-site; GBP 26,000 - 28,000; Part time

Benefits offered by this job

Competitive salary

Pension scheme

Generous holidays

Job summary

Grŵp Colegau NPTC yn chwilio am Swyddog Cyllid i reoli cyfrifon a phensiwn; rhaid i chi gynnwys wybodaeth gywir am rifau a chleidiau. Bydd y rôl yn gofyn am wybodaeth gyllideb a than ystyried proio rhifau;

Mae angen lefel 3 NVQ a phrofiad perthnasol, ynghyd â phrofiad TG a SG yn glir. Mae swydd yn parhau'n parhaol a rhan-amser gyda 30 awr yr wythnos.

Qualifications

• Ydych chi'n dda gyda rhifau a rhugl mewn manylion.
• Rhaid cael Level 3 NVQ neu gyfwerth mewn disgyblaeth berthnasol a chymwysterau lefel 2 mewn Saesneg a Math (TGAU neu gyfwerth) a galluoedd TG mid-level.

Skills

Numeracy

Attention to detail

Education

Level 3 NVQ or equivalent

English Level 2

Mathematics Level 2

ICT literacy (mid-level)

Job description

Swyddog Cyllid: Llyfr arian parod

Benefits: Cyflog cystadleuol, cynllun pensiwn â buddion wedi'u diffnio, gwyliau hael

Ydych chi'n dda gyda rhifau? Oes gennych chi lygad craff am fanylion? Yna beth am wneud cais i ymuno â'n tîm cyllid yn Ngrwp Colegau NPTC.

Graddfa 3, Pwyntiau 17 - 20, £26,462 - £28,496 y flwyddyn, pro rata sy'n gyfwerth â £21,455 - £23,104 y flwyddyn.

30 awr yr wythnos (gan gynnwys gyda'r hwyr ac yn gynnar yn y bore ac ar benwythnosau yn achlysurol).

Contract: Parhaol, rhan-amser.

Ynglyn â chi: Bydd gan ein hymgeisydd delfrydol gymhwyster Lefel 3 (NVQ neu gyfwerth) mewn disgyblaeth berthnasol a phrofiad perthnasol. Dylech hefyd feddu ar gymwysterau lefel 2 mewn Saesneg a Mathemateg (TGAU neu gyfwerth) a bod yn hyddysg mewn TG hyd at lefel ganolradd.

Ynglyn â ni: Grwp Colegau NPTC yw un o'r darparwyr Addysg Bellach mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu bron i bob maes addysg a hyfforddiant galwedigaethol gan gynnwys rhaglen gyffrous ac amrywiol o gyrsiau amser llawn a rhan-amser ar draws lleoliadau o Dde i Ganolbarth Cymru.

Mae Grwp Colegau NPTC wedi bod yn addysgu cenedlaethau’r dyfodol ers dros 90 mlynedd, a chredwn fod cymwysterau a hyfforddiant yn allweddol i lawer o lwybrau gyrfa gwerth chweil. Gyda’n staff addysgu hynod gymwys a’u cyfoeth o wybodaeth am ddiwydiant wrth law, byddwn yn agor y drws i ddyfodol llwyddiannus a llawn boddhad. Mae myfyrwyr wrth wraidd popeth a wnawn, ac rydym am iddynt ein gadael wedi cael mwy nag addysg yn unig.

Pam gweithio i ni?

Yn ogystal â chyflogau cystadleuol, mae ein cynlluniau pensiwn ymhlith y gorau sydd ar gael. Caiff y rhain eu gweinyddu drwy’r Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol neu’r Cynllun Pensiwn Athrawon ac maent yn darparu pensiynau sy’n cynyddu bob blwyddyn yn unol â chwyddiant. Rydym yn cyfrannu o leiaf £10 i'ch pensiwn, am bob £100 rydych chi'n ei ennill.

Mae'r lwfans gwyliau yn rhagorol o flwyddyn 1. Mae gennych 28 diwrnod o wyliau y flwyddyn (yn codi i 32 ar ôl 5 mlynedd o wasanaeth), ac oherwydd ein bod yn cau'r Coleg am hyd at 5 diwrnod dros y Nadolig, mae hyn yn golygu hyd at 5 diwrnod ychwanegol o wyliau. Gyda’r 8 diwrnod o wyliau cyhoeddus/banc ar ben hyn, gallech elwa o 41 diwrnod o wyliau blynyddol. Dyma yw cydbwysedd bywyd a gwaith!

Mae gennym ystod o opsiynau gweithio hyblyg posibl ar gael gan gynnwys gweithio ystwyth, absenoldeb sabathol a rhannu swydd, lle mae'n diwallu anghenion y Coleg. Mae buddion salwch yma yn hael, ac mae staff hefyd yn cael mynediad am ddim at iechyd galwedigaethol annibynnol, y Llinell Gymorth i Weithwyr, llinell gymorth rheoli bywyd a chymorth personol 24 awr. Mae'r Coleg hefyd yn cyflogi Cydlynydd Iechyd a Llesiant pwrpasol, sy'n darparu cefnogaeth ac yn trefnu digwyddiadau poblogaidd iawn ar draws y Grwp, yn ogystal â darparu mynediad at amrywiaeth o adnoddau llesiant am ddim.

Mae parcio am ddim ym mhob un o’n prif golegau yn ogystal â lle i storio beiciau, ac os ydych wedi’ch lleoli yn y De gallwn hefyd gynnig gostyngiad o 10% ym Meithrinfa Ddydd Lilliput yng Nghastell-nedd.

Mae'r Coleg yn addysgwr ac felly rydym yn hyrwyddo ac yn annog Datblygiad Proffesiynol Parhaus yn weithredol i'n holl staff; efallai y byddwn hyd yn oed yn gallu cyfrannu at y ffioedd ar gyfer graddau uwch a chymwysterau eraill sy'n ddefnyddiol i'ch swydd.

Ar ben hyn i gyd, mae gweithio yn y Coleg yn rhoi’r fraint inni fod yn rhan o helpu ein dysgwyr a’n cymunedau i lwyddo a ffynnu.

Mae Grwp Colegau NPTC yn cynnig llawer mwy na chyflogau da yn unig!