Starszy Planista Projektów

Navartis Ltd; Manchester; On-site; GBP 65,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

25 dni urlopu + dni świąteczne

Roczny bonus z zysku

Ubezpieczenie od utraty dochodu

Ubezpieczenie na życie

Możliwość zakupu i sprzedaży urlopu

Konkurencyjny program emerytalny

Job summary

Navartis Ltd. w Manchesterze poszukuje doświadczonego Senior Project Plannera (P6) do kierowania funkcją planowania projektów, tworzenia programów i monitorowania postępów w różnorodnych inwestycjach kolejowych.

Wybrany kandydat będzie współpracować z Kierownikami Projektów i Zespołem ds. Usług Projektowych, rozwijając standardy planowania, identyfikując ryzyka i wspierając skuteczną realizację projektów, a także rozwijając kompetencje zespołu i relacje z klientami.

Qualifications

• Zaawansowana znajomość Primavera P6.
• Doskonałe umiejętności planowania i organizacji.
• Silne umiejętności komunikacyjne i zarządzania interesariuszami.
• Wysoka dbałość o szczegóły, analityczne myślenie i rozwiązywanie problemów.
• Proaktywność i zdolność do współpracy w zespole.

Responsibilities

• Opracowywanie szczegółowych programów projektów z jasną logiką i kolejnością działań.
• Tworzenie rzetelnych harmonogramów projektów na podstawie informacji od wielu interesariuszy.
• Zapewnienie, aby programy zawierały zasoby, plan materiałów, analizę ścieżki krytycznej i kamienie milowe.
• Kierowanie, mentoring i rozwój zespołu planistycznego.
• Wspieranie w zakresie wymagań programowych i procesu przetargowego.
• Weryfikacja programów wykonawców podczas oceny ofert i monitorowanie postępu.

Skills

Leadership

Stakeholder management

Planning & scheduling

Communication

Analytical thinking

Attention to detail

Tools

Primavera P6

Job description

Senior Project Planner (P6)

Podsumowanie

Szybko rozwijająca się multidyscyplinarna firma konsultingowa, wspierająca realizację inwestycji kolejowych na rzecz lokalnych społeczności w całym kraju, poszukuje doświadczonego Senior Project Plannera do zespołu w Manchesterze.

Cel stanowiska

Na stanowisku Senior Project Plannera będziesz kierować i rozwijać funkcję planowania w firmie, zapewniając wysoką jakość planowania projektów, harmonogramowania oraz raportowania w zakresie różnorodnych projektów kolejowych.

Ściśle współpracując z Kierownikami Projektów, Kierownikami ds. Projektowania, Zespołem ds. Usług Projektowych oraz klientami, będziesz tworzyć, monitorować i aktualizować programy projektów, dostarczając rzetelne informacje o postępie prac, identyfikując ryzyka oraz wspierając pomyślną realizację projektów.

Będziesz również rozwijać kompetencje planistyczne firmy, promować najlepsze praktyki oraz wspierać pozyskiwanie i realizację projektów.

Zakres obowiązków

• Opracowywanie szczegółowych programów projektów z jasną logiką i kolejnością działań.
• Tworzenie rzetelnych harmonogramów projektów na podstawie informacji od wielu interesariuszy.
• Zapewnienie, aby programy zawierały: zasoby i kompetencje, planowanie materiałów, analizę ścieżki krytycznej, kamienie milowe, plany ryzyk i działań mitygujących. Utrzymywanie i regularna aktualizacja programów projektów w całym cyklu życia projektu.
• Kierowanie, mentoring i rozwój zespołu planistycznego.
• Rozwijanie kompetencji planistycznych i wzmacnianie oferty firmy wobec klientów.
• Promowanie spójnych standardów planowania i najlepszych praktyk w całej firmie.
• Jasne komunikowanie ról, oczekiwań i odpowiedzialności w zespole.
• Monitorowanie postępu prac w odniesieniu do programu.
• Identyfikacja działań na ścieżce krytycznej oraz potencjalnych opóźnień.
• Przygotowywanie raportów planistycznych na potrzeby zespołów projektowych i kadry zarządzającej.
• Informowanie interesariuszy o statusie projektu, ryzykach i kluczowych kwestiach.
• Wspieranie Kierowników Projektów w ocenie wpływu decyzji projektowych na program.
• Wsparcie w przygotowaniu programów przetargowych.
• Weryfikacja programów wykonawców podczas oceny ofert.
• Monitorowanie i ocena programów po podpisaniu umowy.
• Wsparcie w zakresie wymagań programowych podczas administrowania umowami.
• Wsparcie wdrażania i efektywnego wykorzystania systemów zarządzania projektami i umowami.
• Ścisła współpraca z Zespołem ds. Usług Projektowych, Kierownikami Projektów, Kierownikami ds. Projektowania oraz innymi działami firmy.
• Budowanie silnych relacji z klientami i wewnętrznymi interesariuszami.

Umiejętności i cechy

• Silne umiejętności przywódcze i rozwijania zespołu.
• Zaawansowana znajomość Primavera P6.
• Doskonałe umiejętności planowania i organizacji.
• Umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole multidyscyplinarnym.
• Silne umiejętności komunikacyjne i zarządzania interesariuszami.
• Umiejętność priorytetyzacji zadań i efektywnej pracy pod presją.
• Wysoka dbałość o szczegóły, silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
• Proaktywność, umiejętność współpracy oraz nastawienie na ciągłe doskonalenie.

Wynagrodzenie:

Ok. 65 000 – 75 000 GBP rocznie (do negocjacji w zależności od doświadczenia) plus;

• 25 dni urlopu + dni świąteczne.
• Roczny bonus z zysku.
• Ubezpieczenie od utraty dochodu i ubezpieczenie na życie.
• Możliwość zakupu i sprzedaży urlopu.
• Konkurencyjny program emerytalny.

Navartis to agencja rekrutacyjna i pracodawca promujący równość i różnorodność.