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Maison Bécam, réseau d'établissements, recherche un vendeur(se) pour rejoindre son équipe à Lorient avec prise de poste mi-novembre.
CDI à temps plein avec planning mensuel transmis 15 jours à l'avance, horaires en journée continue, 2 jours de repos consécutifs et un week-end toutes les 4/6 semaines. Rémunération à partir de 1950€ brut mensuel, primes sur objectifs, mutuelle à 50% et repas pris en charge.
Vos missions :
Accueillir avec le sourire : conseiller les clients, prendre leurs commandes, préparer les produits et gérer les encaissements.
Sublimer nos vitrines: organiser des vitrines gourmandes et assurer leur réassort tout au long de la journée.
Créer un lien avec la clientèle : contribuer aux challenges, actions commerciales et promotions pour créer une expérience unique.
Assurer la gestion du point de vente : ouverture, fermeture, suivi des caisses et propreté du point de vente.
Travailler en synergie avec l'équipe de production : dans le respect du matériel et des collègues.
Membre du réseau, le futur établissement Maison Bécam de Lorient recherche un(e) vendeur(se) pour une prise de poste mi-novembre.
Vous aimez le contact client et avez un véritable goût pour le commerce.
Reconnu(e) pour votre sourire, votre disponibilité et votre esprit d’équipe, vous êtes toujours prêt(e) à contribuer au succès collectif.
Polyvalent(e) et motivé(e), vous aimez relever des défis dans une ambiance conviviale et dynamique.
Une première expérience dans la vente ou la restauration? C’est un atout précieux!
Un cadre de travail stable :
Un CDI à temps plein (possibilité d'heures supplémentaires).
Un planning mensuel transmis 15 jours à l'avance, avec des horaires en journée continue (pas de coupures), 2 jours de repos consécutifs et un week-end toutes les 4/6 semaines (sous réserve de l'activité), pour préserver votre équilibre vie pro/vie perso.
Une rémunération valorisante :
Un salaire adapté à votre expérience (à partir de 1 950€ brut mensuel),
Une prime annuelle conventionnelle dès 1 an d'ancienneté.
Une prime de blanchissage.
Des primes sur objectifs liées à la réussite du projet (à venir).
Une protection sociale : Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% pour vous et votre famille.
Le confort au quotidien : Vos repas (midi/soir) pris en charge ainsi que 50% de votre titre de transport.
Un accompagnement sur-mesure : Une formation initiale pour vous intégrer sereinement, suivie de formations continues pour développer vos compétences et évoluer avec nous.
L'esprit d'équipe : Une équipe dirigeante de proximité, investie, disponible et profondément attachée aux relations humaines.
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