UN GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF DE LA DEPENSE (H/F)

CAISSE D ASSURANCE RETRAITE ET DE SANTE; Lyon; Hybride; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme de service public à Lyon 3e recherche un(e) gestionnaire administratif des achats pour la gestion des budgets et des contrats. Le candidat idéal doit avoir une formation en comptabilité ou achat, avec une expérience appréciée. Les missions incluent la gestion des achats et le suivi des paiements, tout en respectant les délais. Le poste offre un contrat CDI, avec une rémunération mensuelle attractive et des conditions de télétravail flexibles.

Prestations

Tickets restaurants 11,52 €

Participation aux transports 75 %

Mutuelle d'entreprise

CSE

Qualifications

• Expérience préalable appréciée dans un domaine similaire.
• Respect des délais et force de proposition.

Responsabilités

• Gestion des achats de fonctionnement et d'investissement.
• Accompagnement des services pour la gestion des frais de déplacements.
• Suivi de l'exécution des marchés et contrats.
• Participation aux opérations de clôture des comptes.
• Assurer le paiement des factures.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Esprit d'analyse aigu

Autonomie

Adaptabilité

Capacité à travailler en équipe

Bonne communication écrite

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Formation Bac à Bac+2 en comptabilité ou achat

Description du poste

La CARSAT Rhône-Alpes est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Au sein de la Direction Statistiques, Contrôle de Gestion, Achats et Marchés, vous intervenez dans la gestion administrative des achats et au suivi des budgets de l'organisme.

Missions

• Gestion des achats de fonctionnement et d'investissement de la CARSAT Rhône-Alpes.
• Accompagnement des services pour la gestion des frais de déplacements.
• Suivi de l'exécution des marchés et contrats.
• Participation aux opérations de clôture des comptes en fin d'année.
• Assurer le paiement des factures conformément aux délais légaux.

Profil et compétences

• Formation Bac à Bac+2 en comptabilité ou achat.
• Expérience préalable appréciée dans un domaine similaire.
• Rigueur, organisation, esprit d'analyse aigu.
• Autonomie, adaptabilité et capacité à travailler en équipe.
• Bonne communication écrite et maîtrise des outils informatiques.
• Respect des délais et force de proposition.

Processus de recrutement

Étude des candidatures sur CV et lettre de motivation. Entretien de motivation en présentiel le 14/11/2025 à Lyon 3e pour les candidats sélectionnés.

Conditions

• Contrat : CDI, niveau 4A, coefficient 264.
• Horaires : 39h + 20 jours de RTT ou 36h + 3 jours de RTT, variable.
• Rémunération : 2 008,88 € mensuel (somme sur 14 mois).
• Bonus : intéressement, tickets restaurants 11,52 €, participation aux transports 75 %, mutuelle d'entreprise, CSE.
• Télétravail : 2 jours par semaine, présence sur site selon organisation de l'équipe.
• Déplacements : jamais.

Lieu de travail

Lyon 3e

Adresse de candidature

Postulez en ligne sur le site www.carsat-ra.fr, rubrique “Nous connaître” puis “Nous rejoindre”.