Un(e) INTERVENANT SOCIAL (H/F)

les Diaconesses; L'Aubreçay; Sur place; EUR 24 696 - 29 581; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime annuelle en fonction du présentéisme

Résumé du poste

les Diaconesses recherche un Accompagnateur social en CDI Temps plein pour aider les demandeurs d’asile à l’Aubreçay. Les responsabilités incluent l’organisation des admissions et un accueil bienveillant.

Le candidat doit avoir un DEES, CESF ou AS et 2 ans d'expérience, avec une rémunération brute à partir de 2431,82 € mensuels. La prise de poste est prévue pour le 12 juin 2026.

Qualités relationnelles, autonomie et organisation sont indispensables pour ce poste.

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire.
• Connaissance des spécificités du public en protection internationale.
• Maîtrise des dispositifs de droits communs et du réseau associatif.

Responsabilités

• Organiser les admissions et assurer un accueil bienveillant.
• Accompagnement social et administratif des demandeurs d’asile.
• Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé pour les personnes accueillies.

Connaissances

Relations interpersonnelles

Travail en équipe

Organisation

Rigueur

Formation

DEES, CESF ou AS

Description du poste

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une fondation engagée auprès des personnes vulnérables ?

Notre fondation reconnue d’utilité publique et à but non lucratif, agit depuis plus de 185 ans dans l’aide aux personnes fragilisées.

Pour ce faire, elle propose 6 modèles d’accompagnement favorisant l’écoute et le pouvoir d’agir :

• Parcours santé (sanitaire)
• Grand âge et soutien aux aidants
• Inclusion et handicap
• Solidarité et insertion sociale
• Enfance en danger
• Formation et transmission

2 800 salariés et 500 bénévoles apportent expertise, engagement et éthique au sein de nos 51 établissements et services en France.

Accompagnement social de personnes en exil (demandeurs d’asile et réfugiés)

Missions principales :

• Participer à l’organisation des admissions.
• Assurer et organiser un accueil bienveillant.
• Accompagnement administratif (procédure asile, ouverture des droits…).
• Accompagnement social et vers l’accès aux soins.
• Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé auprès des personnes accueillies « demandeurs d’asile » afin de préparer leur sortie (suivi des contrats de séjour et projets d’accompagnement…).
• Faciliter l’organisation de la vie quotidienne (animation de réunions collectives, médiation, mettre en œuvre des outils sur le savoir habiter…).
• Soutien à la tenue des logements et suivi de la maintenance.
• Travail en réseau et soutien de la dynamique partenariale.
• Participer à la coordination de l’équipe de bénévoles.
• Participer au travail d’équipe : réunion de coordination, analyse des pratiques.

Conditions de travail :

Spécificités liées au poste :

Travail en cycle de 12 semaines.

Horaire de journée.

Déplacements éventuels.

Eléments contractuels / Profil recherché :

• Type et Durée du contrat : CDI Temps plein.
• Prise de poste 12/06/2026.
• Diplôme : DEES, CESF ou AS requis.
• Expérience souhaitée de 2 ans minimum.
• Lieu de travail : 4 rue Cavelier de la Salle 17138 SAINT XANDRE.
• Rémunération brute mensuelle à partir de 2431,82 € pour un équivalent temps plein, reprise d’ancienneté possible selon la réglementation de la CCN51 – FEHAP et légales.
• Prime annuelle en fonction du présentéisme.

Connaissances / Compétences particulières requises :

• Spécificités du public bénéficiant d’une protection internationale.
• Dispositifs de droits communs et réseau associatif.
• Travail en équipe et en réseau.

Qualités demandées :

• Qualités relationnelles et de communication.
• Autonomie, organisation et rigueur.