Un(e) Aide-soignant(e) en CDI 85% (H/F)

MAPHA ADAPEI 42; Saint-Paul-en-Jarez; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soins à Saint-Paul-en-Jarez recherche un(e) Aide-soignant(e) à temps partiel en CDI. Vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne et d'assurer leur bien-être. Diplôme d’État requis, avec une première expérience souhaitée. Le poste est à pourvoir immédiatement avec une rémunération entre 1550 € et 1800 € brut mensuel selon le profil.

Prestations

Mutuelle

Avantages CSE

Prime SEGUR

Qualifications

• Diplômé(e) d’état Aide-soignant(e).
• Première expérience souhaitée.
• Motivé(e) à s’investir dans une mission qui a du sens.

Responsabilités

• Assurer l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne.
• Participer à l'élaboration du projet personnalisé.
• Garantir une communication de qualité avec les familles.

Connaissances

Esprit d'équipe

Empathie

Réactivité

Sens du bien-être

Formation

Diplôme d’État Aide-soignant(e)

Formation Aide-soignant (DEAS)

Description du poste

Offre n° 198ZSNM Un(e) Aide-soignant(e) en CDI 85% (H/F)

Notre établissement la MAPHA est situé à Saint-Paul en Jarez dans un parc de 14 hectares au pied du Pilat. Il accueille des personnes âgées en situation de handicap et propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative.

Nous recherchons un(e) Aide‑Soignant(e) à temps partiel en internat en CDI. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Responsabilités

• Assurer l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne pour maintenir et développer leur autonomie.
• Adopter une attitude permanente de recherche du confort, du bien‑être et de la sécurité des résidents en impliquant dans les actes de soin de la vie quotidienne.
• Animez/co‑animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents.
• Repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alertez votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale.
• Participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants.
• Contribuez à évaluer les effets des actions et proposez des ajustements en adéquation avec les objectifs visés.
• Faites preuve de proposition dans la démarche d’amélioration continue de la qualité de l’accompagnement des usagers.
• Garantissez une communication de qualité avec les familles et les représentants légaux.

Qualifications

• Diplômé(e) d’état Aide‑soignant(e).
• Première expérience souhaitée.
• Force de proposition, esprit d’équipe, empathie, réactivité, sens du bien‑être.
• Motivé(e) à s’investir dans une mission qui a du sens.

Profil souhaité

• Débutant accepté.
• Formation Aide‑soignant (DEAS) indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe.
• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux.

Type de contrat CDI

Contrat de travail : CDI
Durée : 30 h/semaine
Temps partiel, travail les week‑ends et jours fériés, roulement.
Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + prime SEGUR.

Salaire

• Salaire brut mensuel : 1550 € à 1800 € sur 12 mois.
• Primes.
• CSE.

Déplacements

• Ponctuels.