Travailleur social (H/F)

CCAS; Saint-Laurent-du-Maroni; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale recherche un Travailleur social (H/F) à Saint-Laurent-du-Maroni pour contribuer au développement des personnes et à renforcer les liens sociaux. Le candidat devra offrir un accompagnement personnalisé et aider les familles en situation de précarité en proposant des actions collectives. La mission inclut des diagnostics sociaux, des actions d'accès aux droits et la gestion de la confidentialité des informations. Le poste est en CDD de 24 mois, à 35h par semaine, avec un salaire brut entre 1970 et 1975 Euros mensuels.

Connaissances

Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne

Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental

Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant

Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille

Assurer la confidentialité des informations familiales

Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale

Connaissance des droits des personnes

Connaissance des Nouvelles Technologies de l'information et de la Communication (NTIC)

Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne

Droit de l'action sociale

Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches

Gérer une situation de crise

Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial

Rédiger un écrit professionnel

Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté

Techniques d'accueil de la personne accompagnée

Techniques d'écoute active et de médiation

Techniques de communication non verbale

Techniques de gestion du stress

Techniques de gestion et de suivi du dossier de la personne accompagnée

Formation

Bac ou équivalent Action sociale

Description du poste

Offre n° 201DYCR
Travailleur social (H/F)

L'agent contribue dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans les lieux de vie. Pour les missions en lien avec l'AVDL, il offrira un accompagnement personnalisé et centré sur la personne, ses besoins et ses attentes en matière de logement. Il assurera l'accompagnement des familles cumulant des difficultés sociales en proposant des actions collectives et un accompagnement individualisé pour favoriser leur autonomie et intégration. Il réalisera les diagnostics sociaux permettant d'évaluer la situation des ménages reconnus prioritaires au titre du DALO. Mise en place des mesures d'accompagnement nécessaires à un accès ou un maintien dans le logement. Il initiera et conduira des actions d'accès aux droits, de prévention, de sensibilisation, de médiation. Entre autres missions : un accompagnement social des bénéficiaires en situation de précarité, cumulant des difficultés sociales en fonction de ses disponibilités et de ses compétences. Proposition et montage de projets et ou d'actions à destination des usagers qui fréquentent la structure.

Type de contrat CDD - 24 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1970.0 Euros à 1975.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Action sociale Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne Cette compétence est indispensable
• Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental Cette compétence est indispensable
• Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant Cette compétence est indispensable
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille Cette compétence est indispensable
• Assurer la confidentialité des informations familiales Cette compétence est indispensable
• Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale Cette compétence est indispensable
• Connaissance des droits des personnes Cette compétence est indispensable
• Connaissance des Nouvelles Technologies de l'information et de la Communication (NTIC) Cette compétence est indispensable
• Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
• Droit de l'action sociale Cette compétence est indispensable
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Cette compétence est indispensable
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches Cette compétence est indispensable
• Gérer une situation de crise Cette compétence est indispensable
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie Cette compétence est indispensable
• Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial Cette compétence est indispensable
• Rédiger un écrit professionnel Cette compétence est indispensable
• Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté Cette compétence est indispensable
• Techniques d'accueil de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Techniques d'écoute active et de médiation Cette compétence est indispensable
• Techniques de communication non verbale Cette compétence est indispensable
• Techniques de gestion du stress Cette compétence est indispensable
• Techniques de gestion et de suivi du dossier de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.