Travailleur social (H/F)

ADOMA; Beauvais; Sur place; EUR 32 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise sociale recherche un Travailleur social pour accueillir et accompagner des demandeurs d'asile à Beauvais et Senlis. Vous devez avoir une formation Bac+2/3 et minimum 2 ans d'expérience. Le salaire brut annuel est de 32 000 € à 35 000 € avec plusieurs avantages. Ce poste soutient l'intérêt général, important pour notre société.

Prestations

Titres-restaurant

Mutuelle familiale

Prévoyance

Prime de vacances

Plan d’épargne salariale

Qualifications

• Une expérience similaire de 2 années.
• Maîtrise des fondamentaux de l'action sociale.
• Possession du permis B obligatoire.

Responsabilités

• Gestion des dossiers des demandeurs d'asile.
• Identification et prise en charge des besoins médico-sociaux.
• Accompagnement dans la recherche de solutions à la sortie du dispositif.

Connaissances

Relationnel

Capacité d'adaptation

Travail en équipe

Formation

Formation supérieure Bac+2/3 ou équivalente

Description du poste

Offre n° 199LRLL - Travailleur social (H/F)

Une mission d'intérêt général : Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à Beauvais (60) et à Senlis (60) au mois de juin 2026. En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général.

Responsabilités

• La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio‑administratives et d'accès aux droits.
• L'identification et la prise en charge des besoins médico‑sociaux (santé publique, scolarisation, etc.).
• La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements.
• Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres.
• La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
• Contribuer à la recherche de nouveaux partenaires et à la bonne intégration de la structure dans le tissu local.
• Encourager l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et des actions collectives.
• Promouvoir le « bien vivre ensemble » en organisant des réunions dédiées aux hébergés sur le savoir habiter et des réunions de concertation.

Compétences et qualifications

• Une formation supérieure Bac+2/3 ou équivalente (Éducateur spécialisé, Assistant social, CESF ou formation universitaire dans le champ du social).
• Une expérience similaire de 2 années.
• Maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun.
• Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe.
• De la réserve et de la distanciation professionnelle.
• Possession du permis B obligatoire.

Informations pratiques

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35 h/semaine
Temps de travail : 39 h/semaine et 23 RTT/an
Lieu : Beauvais (60) et Senlis (60) au mois de juin 2026

Rémunération

• Salaire brut annuel : 32 000 € à 35 000 € sur 13 mois.
• 13ᵉ mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d’épargne salariale.
• Prestations : titres-restaurant, mutuelle familiale, prévoyance.

Processus de recrutement

Le recrutement se déroulera en 3 étapes : un premier échange téléphonique, une rencontre avec le manager, puis un dernier échange avec le service RH.

Adoma – Votre employeur

200 à 249 salariés. Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l’ensemble du territoire. L’intérêt général est au centre de nos préoccupations. L’insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celle de nos 2 900 collaborateurs.

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