Travailleur social F/H

Fondation de l'Armée du Salut; Lille; Sur place; EUR 23 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'accueil social à Lille recherche un·e assistant·e social·e en CDD de remplacement à temps plein. Les missions consistent à accompagner des personnes en difficulté, à encadrer des activités collectives et à gérer des aspects administratifs. Le profil recherché nécessite des compétences en travail d'équipe, écoute, et rédaction professionnelle. Le poste requiert un diplôme d'assistant social, une capacité à travailler en réseau, ainsi que des compétences en informatique.

Qualifications

• Dynamique d'écoute et de réflexion face aux résidents.
• Réalisations d'écrits professionnels pour le suivi du dossier.
• Capacité d'analyse des besoins des personnes accueillies.

Responsabilités

• Accompagner socialement les personnes accueillies.
• Encadrer les activités collectives pour le mieux-être des résidents.
• Participer aux réunions institutionnelles et gérer les encaissements.

Connaissances

Travail en équipe pluridisciplinaire

Capacité d'écoute

Compétences en rédaction professionnelle

Maîtrise de l'outil informatique

Maîtrise informatique et entretien

Formation

Diplôme d'Assistant·e social·e

Conseiller·e en économie sociale et familiale

Éducateur·rice spécialisé·e

Diplômes équivalents

Description du poste

Le CHRS De Lille L’établissement a pour mission principale d’accueillir et d’héberger, pour un accompagnement à moyen terme, des personnes en situation de difficultés sociales, avec un objectif de réinsertion sur le plan social, personnel et professionnel.

L’établissement est composé de plusieurs services : hébergement d’urgence pour des familles, hébergement d’urgence pour les personnes isolées, CHRS Stabilisation, CHRS Insertion, LHSS.

CDD de remplacement - à terme imprécis- temps plein A pourvoir dès que possible

Missions

• Accompagnement social individuel des personnes accueillies :
• Assurer le premier accueil de la personne sur le plan administratif, la visite de l’établissement et l'information sur les différentes activités proposées à l’interne ;
• Constituer le dossier social et assurer sa conformité ;
• Assurer l'ouverture des droits de la personne (santé, ressources, etc.) ;
• Etablir un diagnostic social de la personne en vue de l’élaboration conjointe du projet personnalisé ;
• Travailler en partenariat et en réseau avec les intervenants internes et externes;
• Accompagner la personne accueillie dans les actes de la vie quotidienne et dans l’acquisition de l’autonomie ;
• Accompagner à l\'appropriation et au respect des lieux de vie.

Prise En Charge Collective Du Public

• Encadrer et animer les temps de la vie quotidienne des personnes hébergées ;
• Proposer des activités collectives visant à répondre aux besoins et problématiques rencontrées par le public ;
• Favoriser le bien-être des personnes hébergées en adaptant des postures professionnelles axées sur le respect de la bientraitance.

Dans le cadre institutionnel, la personne est chargée

• De participer aux réunions institutionnelles et partenariales ;
• D’encaisser les participations financières à l’hébergement et de relancer mensuellement les personnes en dette.

Profil Recherché

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
• Capacité d’écoute, de réflexion et d’analyse ;
• Capacité à valoriser les compétences des personnes accueillies ;
• Réalisation d’écrits professionnels de qualité ;
• Maîtrise de l’outil informatique et des techniques d’entretien.

Conditions

Poste rémunéré selon la Convention Collective 51

Horaires d’externat

Permis B indispensable

Diplômes

• Assistant·e social·e
• Conseiller·e en économie sociale et familiale
• Educateur·rice spécialisé·e
• Autres diplômes équivalents