Training Coordinator H/F

Carrier; Montluel; Hybride; EUR 43 000 - 86 000; Plein temps

Résumé du poste

Carrier France recherche un(e) Training Coordinator pour soutenir l’exécution des formations techniques CSE, avec Train-the-Trainer, lancements produits et parcours de certification. Le rôle agit comme point central de coordination entre DSOs, Service Academies, systèmes et parties prenantes, en assurant planification, suivi, visibilité et rapports, tout en coordonnant les déplacements et les délais.

Idéal pour une personne organisée et proactive, capable de naviguer dans un environnement

Qualifications

• Expérience en coordination de formation et opérations learning.
• Bonnes capacités d'organisation et proactivité.
• Intérêt pour Workday Learning et outils similaires.

Responsabilités

• Coopérer avec les DSOs, les Service Academies et les payeurs de formation pour assurer la planification et le suivi des actions.
• Garantir la clarté des priorités, l'assiduité, et les prochaines étapes.
• Maintenir la visibilité du progrès et des risques des activités de formation et coordonner les journées de formation et les voyages.
• Utiliser Workday Learning ou des outils équivalents pour tracer les participations et les parcours de formation.
• Contribuer à structurer et améliorer l'efficacité opérationnelle de la livraison des formations.
• Organiser les événements liés à la formation et soutenir les déplacements en France et à l'international lorsque nécessaire.
• Aider à déployer des formations numériques et soutenir les initiatives IA lorsque pertinent.
• Préparer des mises à jour et vues de coordination pour les équipes dirigeantes et les parties prenantes.
• Identifier proactivement des opportunités d'amélioration des modes de travail et de réduction des frictions.

Connaissances

Training coordination

Learning operations

Multi-stakeholder environment

English-French bilingual

Outils

Workday Learning

Description du poste

À propos de Carrier

Carrier Global Corporation, leader mondial des solutions intelligentes pour le climat et l’énergie, s’engage à développer des innovations qui apportent confort, sécurité et durabilité au quotidien. Grâce à des avancées de pointe dans des solutions climatiques telles que le contrôle de la température, la qualité de l’air et le transport, nous améliorons la vie, soutenons des secteurs essentiels et assurons le transport sécurisé des denrées alimentaires, des médicaments vitaux et bien plus encore. Depuis l’invention de la climatisation moderne en 1902, nous avançons avec une mission claire : améliorer nos vies et le monde que nous partageons. Nous restons leaders grâce à une équipe mondiale, inclusive et d’excellence, qui place le client au cœur de toutes nos actions. Pour en savoir plus, consultez corporate.carrier.com ou suivez Carrier sur les réseaux sociaux @Carrier.

Training Coordinator - CSE Service Training

Fourchette de rémunération

La rémunération annuelle pour ce poste est comprise entre €43,000.00-€86,000.00 par an.Les facteurs pouvant influencer la rémunération incluent notamment les compétences, la formation, l’expérience et d’autres qualifications spécifiques du candidat retenu.

À propos de Carrier

Carrier Global Corporation, leader mondial des solutions intelligentes pour le climat et l’énergie, s’engage à développer des innovations qui apportent confort, sécurité et durabilité au quotidien. Grâce à des avancées de pointe dans des solutions climatiques telles que le contrôle de la température, la qualité de l’air et le transport, nous améliorons la vie, soutenons des secteurs essentiels et assurons le transport sécurisé des denrées alimentaires, des médicaments vitaux et bien plus encore. Depuis l’invention de la climatisation moderne en 1902, nous avançons avec une mission claire : améliorer nos vies et le monde que nous partageons. Nous restons leaders grâce à une équipe mondiale, inclusive et d’excellence, qui place le client au cœur de toutes nos actions. Pour en savoir plus, consultez corporate.carrier.com ou suivez Carrier sur les réseaux sociaux @Carrier.

Training Coordinator - CSE Service Training

Location: Montluel/Lieusaint

Scope: CSE Service Training Activities (in-site and remote)

Role

We are looking for a Training Coordinator to support the execution of technician training across CSE, with a strong focus on Train-the-Trainer, new product launches, certification pathways and cross-country alignment.

This role is a key enabling position that helps turn CSE training priorities into visible, well-coordinated delivery. The person will act as a central point of coordination across DSOs, Service Academies, systems and stakeholders, ensuring that training activities are planned, followed through, tracked, and translated into readiness.

It is an ideal role for someone who combines strong organisation with judgement, proactivity, and the ability to keep a complex European training environment moving.

The role involves regular travel within France and across Europe (30-40%) to support training programmes, events and Service Academy activities.

Key Responsibilities

• Coordinate CSE training execution across countries, including Train-the-Trainer, launch readiness, onboarding and technician certification pathways.
• Act as a central coordination point between countries, trainers, service academy contacts and the CSE team, ensuring clarity on priorities, attendance, completion and next steps.
• Maintain visibility of readiness, progress and risks across training activities, and help elevate issues early when action is needed.
• Support the use of Workday Learning or equivalent tools to track participation, completion, certifications and training journeys.
• Help structure and improve the operational side of training delivery, including communication, learner tracking, process consistency, and reporting.
• Organise and support training-related events, including training sessions, recognition or awards moments, and selected travel within France and internationally when required.
• Contribute to a more scalable European model by supporting digital learning distribution, launch follow-up and the practical use of AI-enabled tools where appropriate.
• Prepare clear status updates and coordination views for leadership and country stakeholders.
• Proactively identify opportunities to streamline ways of working, simplify processes and remove friction from the system.

What You Bring

• Experience in training coordination, learning operations, programme support or a similar multi-stakeholder environment.
• Strong organisational skills, combined with the ability to anticipate issues and keep activities moving.
• Confidence working across countries, functions and timelines in a structured and professional way.
• Interest in learning systems such as Workday Learning, or strong motivation to develop in this area quickly.
• Strong English and French. Ideally one or more additional European languages.
• A practical mindset: able to combine detail, responsiveness and a clear sense of priorities.

Soft Skills And Personal Attributes

• Business-oriented: you understand why training our technicians matters operationally
• Able to bring order, visibility and momentum without adding complexity
• Collaborative: you enable others to succeed
• Curious and adaptable, especially with digital tools (including AI)
• Comfortable operating in a fast-moving, international environment

Impact of the role

• This role helps ensure that technician training across Europe is delivered with greater consistency, visibility, and control. It reduces friction between the European team and countries, strengthens launch readiness, and enables the training function to operate more effectively at scale.

Growth Opportunities

This role offers strong progression into learning operations, programme management, launch readiness coordination, learning systems specialisation, or broader capability development roles.

Fourchette de rémunération

La rémunération annuelle pour ce poste est comprise entre €43,000.00-€86,000.00 par an.Les facteurs pouvant influencer la rémunération incluent notamment les compétences, la formation, l’expérience et d’autres qualifications spécifiques du candidat retenu.

Autres éléments de rémunération

Ce poste peut donner droit à des primes à court terme, sous réserve de conditions définies.

Avantages

Nous proposons un package de rémunération globale compétitif pouvant inclure d’autres avantages et programmes de bien-être. Ceux-ci varient selon le poste et le lieu et visent à soutenir la santé, la sécurité et la réussite des collaborateurs.

Égalité de traitement et non-discrimination

Carrier s’engage en faveur de l’égalité de traitement et de la non-discrimination.

Tous les candidats qualifiés seront examinés sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, âge, handicap ou toute autre catégorie protégée.

Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour participer au processus de recrutement, contactez-nous à [e-mail].

Date limite de candidature

Les candidatures seront acceptées pendant au moins 14 jours à compter de la date de publication : 27 July 2026

Utilisation de l’IA

Des outils technologiques, y compris des outils basés sur l’IA, peuvent soutenir certaines étapes du processus de recrutement, sous la supervision de personnes.