Traffic Manager H/F

Eureka Education Group; Toulouse; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Eureka Education Group recherche un responsable acquisition et growth marketing pour piloter la stratégie d'acquisition des candidats et des leads entreprises. Vous définirez le plan annuel par formation et par cible, optimisant les budgets et les canaux en lien avec la Directrice Marketing.

Vous dirigerez des campagnes payantes sur Meta, Google et LinkedIn, assurerez le tracking, RGPD et reporting mensuel. Expérience en établissement d'enseignement supérieur souhaitée et autonomie renforcée.

Qualifications

• Formation Bac +5 en marketing digital ou équivalent.
• 5 ans d'expérience en acquisition ou growth marketing, gestion de campagnes en direct.
• Idéal dans l'enseignement supérieur ou secteur à cycle long.

Responsibilities

• Définir et opérer la stratégie d'acquisition des candidats et leads entreprises.
• Construire le plan annuel par formation et cible, avec budget et canaux.
• Gérer campagnes payantes (Meta, Google, YouTube, LinkedIn) et retargeting.
• Administrer HubSpot, assurer le tracking et la conformité RGPD.
• Concevoir landing pages et campagnes emailing, suivre performance et reporting.

Skills

Acquisition marketing

Gestion budget média

Analyse data

Growth marketing

Stratégie multicanal

Education

Bac+5 Marketing

Tools

Meta Ads

Google Ads

LinkedIn Ads

HubSpot

GA4

Tag Manager

Looker Studio

WordPress

Job description

Rejoignez l'une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir !Acteur incontournable de la formation professionnelle aux métiers de demain, EUREKA EDUCATION rassemble une vingtaine d'écoles et CFA en France qui dispensent des formations de niveau CAP à Bac +5 aux étudiants (via la formation initiale ou l'alternance) aux salariés et aux demandeurs d'emploi (via la formation continue). Les écoles et CFA du groupe EUREKA EDUCATION forment chaque année près de 35 000 apprenants dans 7 secteurs d'activité à forte employabilité : commerce, informatique et numérique, beauté et bien-être, tourisme, BTP et immobilier, santé. Conscient de l'impact sociétal de ses actions de formation, EUREKA EDUCATION fédère ses écoles autour des valeurs d'inclusion, de bien commun et de respect de la planète.L'ISTEF Toulouse est une école post-bac en alternance du groupe Eureka Éducation : environ 1 300 apprenants, deux campus et une trentaine de collaborateurs. La direction marketing, rattachée au comité de direction, structure aujourd'hui sa fonction autour de quatre enjeux : la marque, l'acquisition, la communication interne et l'expérience des apprenants. Un repositionnement de marque et une refonte du site internet sont engagés.

MISSION PRINCIPALE

Définir, opérer et optimiser la stratégie d'acquisition de candidats et de leads entreprises, du premier contact à l'inscription, en totale autonomie, avec une validation mensuelle des orientations et des budgets par la Directrice Marketing.

1. Stratégie d'acquisition
   • Construire le plan d'acquisition annuel par formation et par cible (candidats, parents, entreprises), en lien avec la Directrice Marketing
   • Définir le mix canaux et la répartition du budget média selon les saisons de recrutement
   • Prioriser les formations à pousser en fonction des objectifs d'inscription et des taux de remplissage
   • Mener une démarche test and learn : hypothèses, tests, mesure à J+7 et J+14, décisions de scaling ou d'arrêt
2. Gestion des campagnes payantes
   • Créer, paramétrer et optimiser en direct les campagnes Meta Ads, Google Ads (Search, Performance Max, YouTube) et LinkedIn Ads
   • Gérer le ciblage, les enchères, les audiences et le retargeting.
   • Rédiger les annonces et briefer les visuels auprès du poste Événements, campus & design ou d'un prestataire externe
   • Gérer le budget média au quotidien et en rendre compte
3. CRM, tracking et données
   • Administrer HubSpot : scoring, pipelines, workflows de relance et de nurturing
   • Garantir le tracking de l'origine des leads (Google Analytics 4, Tag Manager, pixels, formulaires du site)
   • Assurer la conformité RGPD des dispositifs marketing : consentement, pixels de suivi, gestion des désinscriptions
   • Veiller à la qualité des données de contacts, en lien avec les outils existants de l'école
4. Site, SEO et emailing
   • Créer les landing pages de campagne
   • Contribuer à la refonte du site sur les enjeux de conversion, de tracking
   • Concevoir et envoyer les campagnes emailing segmentées : candidats, parents, entreprises
5. Reporting et pilotage de la performance
   • Produire un tableau de bord mensuel (type Looker Studio) : leads, coûts, conversions par canal et par formation
   • Suivre avec le service Admissions : la transformation des leads en candidatures puis en inscriptions
   • Suivre avec le service Entreprises : le cycle de vie des leads
   • Formuler des recommandations d'arbitrage budgétaire à partir des résultats
   • Assurer une veille sur les évolutions des plateformes et des pratiques d'acquisition

PROFIL

• Formation et expérience
• Formation Bac +5 en marketing digital, école de commerce ou équivalent
• 5 ans d'expérience en acquisition ou growth marketing, dont une expérience significative de gestion de campagnes en direct
• Idéalement une expérience dans l'enseignement supérieur ou un secteur à cycle de décision long
• Expérience de gestion autonome d'un budget médiaCompétences et outils
• Maîtrise opérationnelle de Meta Ads, Google Ads et LinkedIn Ads (certifications appréciées)
• Maîtrise de HubSpot : paramétrage, workflows, reporting (certification appréciée)
• Google Analytics 4, Google Tag Manager, Looker Studio
• Bonnes bases SEO, CMS (WordPress) et création de landing pages
• Connaissance des règles RGPD appliquées au marketingSavoir-être
• Esprit analytique : vous décidez à partir des données
• Autonomie et sens du résultat : vous rendez compte d'objectifs, pas de tâches
• Capacité à faire seul(e) comme à challenger un prestataire
• Pédagogie pour expliquer les résultats aux équipes non spécialistesLe Groupe Eureka Education accorde la même considération à toutes les candidatures.