Technico-commercial télécommunication H / F

Kaphisto RH; Limoges; À distance; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'intégration de solutions câblées recherche un Technico-Commercial pour développer son activité dans la région de Limoges. Le candidat idéal aura une solide expérience en vente BtoB et sera capable de gérer un portefeuille clients. La rémunération est comprise entre 28 à 35 K€ bruts annuels, avec un package total pouvant atteindre 52 KE selon l'expérience.

Prestations

Téléphone et PC portable

Véhicule (5 portes)

Prime annuelle sur les résultats

Qualifications

• Expérience en vente BtoB dans le secteur des télécommunications.
• Capacité à travailler en autonomie et à gérer un portefeuille client.
• Compétences en communication et travail d'équipe.

Responsabilités

• Développer et fidéliser le portefeuille clients de la société.
• Gérer les rendez-vous et analyser les besoins des clients.
• Établir les propositions commerciales et assurer leur suivi.

Connaissances

Développement commercial

Analyse des besoins clients

Prospection

Gestion de CRM

Description du poste

La société SRT COMMUNICATION est créée en 2017.

Présente principalement régionalement, la société est spécialisée dans le domaine de l’intégration de solutions câblées. Elle conseille et accompagne dans la mise en place de solutions globales de communication (voix, données, images). Concrètement, elle intervient dans l’étude, la mise en oeuvre et l’exploitation de systèmes d’information, de communication IT : ToIP, opérateur, vidéosurveillance et visioconférence, couvertures WIFI et G.S.M., câblage dédié banalisé, infrastructures réseau et système, sécurité des données…

Installée sur Poitiers, la société a également une antenne sur Limoges (87) et sur Bressuire (79).

Type de clients: TPE / PME / Collectivité territoriales, établissements de santé…

Afin d'inscrire durablement le développement de SRT COMMUNICATION dans le Limousin, nous recrutons un Technico-Commercial H / F.

Il s’agit d’une création de poste afin de développer l’activité sur le bassin de Limoges et plus largement du Limousin (87 Haute-Vienne – 19 – Corrèze et 23 Creuse) sur les prestations de solutions globales de télécommunication (voix, données, images : ToIP, opérateur, vidéosurveillance et visioconférence, couvertures WIFI et G.S.M., câblage dédié banalisé, infrastructures réseau et système, sécurité des données…). Quelques clients sont déjà suivis sur ce périmètre.

Rattaché au dirigeant, vos missions seront de développer et fidéliser le portefeuille clients de la société sur ce secteur :

• Préparer votre plan d’action commercial dans le cadre de la stratégie commerciale de l’entreprise, mais aussi des références sur lesquelles vous pourrez vous appuyer,
• Définir votre ciblage de prospects et les moyens de prospection (appels téléphoniques, rendez-vous, mailing, salons, réseaux d’entreprises…),
• Gérer vos rendez‑vous, écouter, détecter, analyser les attentes et besoins, exprimés ou non, de vos interlocuteurs en autonomie complète ou avec le soutien d’un ingénieur avant‑vente.
• Vous appuyer sur l’équipe technique et la direction et établir les propositions commerciales, vous assurer de leur suivi jusqu’à leur conclusion,
• Mettre à jour le CRM,
• Représenter l’entreprise dans les réseaux professionnels

Participer à la vie de l’entreprise :

• Être acteur et impliqué au sein d’une société à taille humaine
• Communiquer et s’entraider
• Participer à l’amélioration continue des services et processus.

Localisation et organisation du travail :

Home Office actuellement. Cela peut évoluer en fonction du besoin et du développement.

Secteurs et déplacements : vous intervenez sur la Haute-Vienne 87, la Corrèze 19 et la Creuse 23.

Rémunération et avantages :

Fixe de 28 à 35 K€ bruts annuels en fonction de l’expérience commerciale, la connaissance des prestations et produits et de la connaissance du bassin économique. Le variable est challengeant sur le chiffre d’affaires et sur la marge. Plus vous développerez, plus vous pourrez aussi compter sur les contrats récurrents. Package estimé : de 35 à 52 KE selon l’expérience et connaissance des métiers et du bassin économique.

C’est aussi un travail d’équipe et cet esprit est attendu. Une prime annuelle sur les résultats vient en complément.

Possibilité d’accompagnement primé sur vos actions de démarrage et votre montée en compétences.

Téléphone et PC portable. Véhicule (5 portes).