Technico-commercial sédentaire H/F

HUNTEO; Rueil-Malmaison; On-site; EUR 32,000 - 37,000; Full time

Job summary

Hunteo, groupe international de référence dans les solutions de génie climatique, recherche un Technico-commercial sédentaire à Rueil-Malmaison. Vous alliez expertise technique et conseil client pour construire des propositions et des devis.

Vous travaillez sous la direction de l'activité, en collaboration avec les responsables grands projets et les commerciaux itinérants, dans un poste entièrement sédentaire avec possibilité de télétravail jusquà 6 jours par mois après 3 mois, et une

Qualifications

• Formation technique Bac+2 à Bac+3 en génie climatique ou équivalent.
• Expérience dans le domaine du CVC, climatisation, froid ou équipements thermiques.

Responsibilities

• Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées.
• Réaliser les études techniques et les chiffrages/devis en cohérence technique et commerciale.
• Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres et consultations.
• Contribuer à la transformation et au suivi des affaires en lien avec les équipes commerciales et techniques.
• Renseigner et actualiser les informations clients et projets dans SAP et assurer la traçabilité des échanges.

Skills

Génie climatique

Relation client

Chiffrage

Conseil technique

SAP (connaissance)

Education

Bac+2 à Bac+3 en génie climatique, thermique, énergétique, froid

Tools

SAP

Job description

Hunteo recrute pourun groupe international de référence dans les solutions de génie climatique, reconnu pour son expertise technique, la qualité de ses équipements et sa capacité d'innovation.

Fabricant de ses propres solutions, notre client s'appuie sur des équipes spécialisées pour accompagner les professionnels dans la conception et la réalisation de leurs projets, en proposant des équipements performants et adaptés à leurs enjeux techniques.

Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recherchons un(e) Technico-commercial sédentaire (H/F) pour rejoindre la direction de l'activité basée à Rueil-Malmaison (92).

Un poste qui conjugue expertise technique, conseil client, chiffrage et accompagnement commercial, au sein d'une équipe à taille humaine où la collaboration entre les métiers est essentielle.

Rattaché(e) au Directeur de l'activité, vous intégrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs et travaillez en étroite collaboration avec les responsables grands projets, les commerciaux itinérants et les experts techniques.

Votre rôle consiste à accompagner le traitement des demandes entrantes, à construire des propositions technico-commerciales pertinentes et à contribuer à la concrétisation des projets.

Votre feuille de route s'articule autour de quatre enjeux majeurs :

• Analyser les besoins clients et apporter un conseil technique adapté
• Réceptionner et qualifier les demandes entrantes des clients et des équipes commerciales.
• Analyser les besoins exprimés, les contraintes techniques des installations et les cahiers des charges.
• Identifier les équipements et solutions les plus adaptés aux projets.
• Conseiller les clients et les équipes commerciales dans le choix des solutions techniques.
• Mobiliser les experts internes lorsque les demandes nécessitent une analyse complémentaire.
• Réaliser les études techniques et construire les propositions commerciales
• Étudier les demandes de prix et les dossiers techniques transmis.
• Réaliser les chiffrages et élaborer les devis en veillant à leur cohérence technique et commerciale.
• Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres et aux consultations.
• Collaborer avec les équipes techniques et les services spécialisés pour sécuriser les propositions.
• Garantir la fiabilité, la qualité et la pertinence des offres transmises.
• Accompagner les équipes commerciales et contribuer à la transformation des affaires
• Travailler en binôme avec les responsables grands projets et les commerciaux itinérants.
• Assurer le suivi des propositions commerciales et effectuer les relances nécessaires.
• Répondre aux demandes complémentaires des clients et apporter les précisions techniques attendues.
• Faciliter la coordination entre les différents interlocuteurs internes pour faire avancer les dossiers.
• Contribuer à la satisfaction client et à l'amélioration du taux de transformation des offres.
• Assurer un suivi rigoureux de l'activité commerciale
• Renseigner et actualiser les informations relatives aux clients, aux projets et aux offres dans SAP.
• Garantir la fiabilité des données et la traçabilité des échanges.
• Suivre les indicateurs de performance liés à la réalisation des devis, à leur validation et à leur transformation.
• Veiller à la qualité des relances et au respect des engagements pris auprès des clients.
• Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail et des échanges entre les équipes.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation technique de niveau Bac+2 à Bac+3 en génie climatique, thermique, énergétique, froid ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans un environnement technique lié au CVC, à la climatisation, au froid ou aux équipements thermiques.

Vous disposez de solides connaissances techniques vous permettant de comprendre les besoins des clients, d'analyser les caractéristiques des installations et de construire des propositions adaptées.

Une expérience dans les solutions d'eau glacée constitue un véritable atout, mais nous sommes également ouverts à des profils issus d'autres environnements du génie climatique, dès lors qu'ils disposent de fondamentaux techniques solides et d'une réelle capacité à monter en compétences sur les produits.

Vous avez notamment :

• Une bonne compréhension des équipements et systèmes de génie climatique, ainsi que de leurs applications.
• Une expérience dans la réalisation d'études techniques, de chiffrages ou de propositions technico-commerciales.
• Une capacité à analyser des cahiers des charges et à identifier les solutions techniques adaptées.
• Une aisance dans la relation client, avec la capacité d'apporter un conseil clair, fiable et pertinent.
• Une bonne maîtrise des outils informatiques et une capacité à assurer un suivi rigoureux des dossiers ; la connaissance de SAP constitue un plus.
• Une appétence pour le travail en équipe et la collaboration avec des interlocuteurs commerciaux et techniques.

Votre personnalité fera la différence.

Nous recherchons un profil capable d'allier rigueur technique, sens du service et réactivité, avec une réelle volonté d'accompagner les clients et les équipes commerciales dans la réussite de leurs projets.

Vous êtes organisé(e), méthodique et capable de gérer plusieurs demandes simultanément, tout en maintenant un haut niveau de qualité dans vos réponses et vos propositions.

Vous appréciez le travail collectif, savez solliciter les bonnes expertises et faites preuve d'un excellent relationnel dans vos échanges avec les clients comme avec vos collègues.

Enfin, votre curiosité technique et votre envie d'apprendre vous permettront de développer progressivement une expertise approfondie sur les solutions proposées par notre client.

Pourquoi rejoindre notre client ?

• Un fabricant international reconnu : rejoindre un acteur de référence du génie climatique, bénéficiant d'une forte notoriété et d'une expertise technique reconnue sur son marché.
• Une véritable montée en compétences : bénéficier de formations sur les produits et les technologies pour développer une expertise technique approfondie.
• Une équipe à taille humaine : intégrer un collectif d'une dizaine de collaborateurs, favorisant les échanges, l'entraide et la proximité avec les experts.
• Un rôle central dans la réussite des projets : contribuer directement à la qualité des propositions commerciales et à la satisfaction des clients.
• De réelles perspectives d'évolution : rejoindre une entreprise qui favorise le développement des compétences et la mobilité interne, comme en témoigne le contexte de ce recrutement.

Conditions proposées

• Localisation : Rueil-Malmaison (92).
• Rémunération : fixe annuel brut compris entre 32 et 37 K€, selon profil et expérience, complété par une part variable sur objectifs.
• Télétravail : jusqu'à 6 jours par mois, accessibles après 3 mois d'ancienneté et selon l'organisation de l'équipe.
• Organisation : poste entièrement sédentaire, sans prospection terrain ni déplacements commerciaux réguliers.