Technico-commercial itinerant (H / F)

Manpower; Frontignan; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services recherche un Technico Commercial Itinérant pour développer son portefeuille client dans la région de Frontignan. Vous serez chargé d'analyser le marché, d'élaborer des stratégies de lancement, et de garantir la satisfaction des clients. Une expérience en développement commercial est demandée. Ce poste est en CDI, 39 heures par semaine avec un salaire fixe selon le profil et des primes sur objectif.

Prestations

Véhicule de service

Prime sur objectif annuel

Panier repas

Qualifications

• Expérience dans le développement commercial, idéalement dans la location de matériel.
• Excellentes capacités de communication et de négociation.
• Forte appétence pour la chasse de nouveaux business.

Responsabilités

• Analyser le marché local pour identifier les opportunités et besoins spécifiques.
• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie pour attirer les premiers clients.
• Prospecter activement de nouveaux clients dans divers secteurs.

Connaissances

Développement commercial

Communication

Négociation

Esprit entrepreneurial

Maîtrise des outils informatiques

Description du poste

Overview

Vous êtes passionné par le secteur de l’énergie et avez un talent pour le développement commercial… Technico Commercial Itinérant sur la région de Frontignan (34). CDI avec possibilité de passer Responsable d’Agence à terme.

Responsibilities

• Étude de marché : Analyser le marché local pour identifier les opportunités et besoins spécifiques.
• Stratégie de lancement : Élaborer et mettre en œuvre une stratégie pour attirer les premiers clients.
• Développement du portefeuille client : Prospecter activement de nouveaux clients dans divers secteurs (construction, événementiel, industrie).
• Satisfaction client : Garantir un service de qualité, répondre aux besoins pour favoriser la fidélité.

Qualifications

• Expérience dans le développement commercial, idéalement dans la location de matériel.
• Excellentes capacités de communication et de négociation.
• Forte appétence pour la chasse de nouveaux business.
• Esprit entrepreneurial et sens de l’initiative.
• Maîtrise des outils informatiques.

Conditions

• CDI 39h semaine.
• Salaire fixe selon profil et expérience.
• Véhicule de service.
• Prime sur objectif annuel.
• Panier repas.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.